薪酬调查
各位在成都的XDJM，我公司是一个成长型的IT软件开发兼产品销售的公司。公司目前人规模只有十几人，下设人力资源部、财务部、技术部、市场营销部，人力资源部由两人组成，我是主导人力资源部工作的主管。工作内容从战略的人力资源支持和部门建设到小的人员入职培训和各个模块我都会涉及。马上要转正了，要跟老总谈薪资，我的期望薪酬是3500元/月薪，各位觉得合适吗？现在成都的行情是多少？另老总让我做一个薪酬调整方案给他，定岗定级，我不知道该如何下手？请哪位前辈指教一下！拜谢。{:5_268:}
你在软件园？主管级3500的话 低了吧。。。我们公司专员是3200
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