菜鸟影子 发表于 2004-4-23 13:25:00

工资泄漏了，怎么办？

亲爱的朋友们，今天我遇到了一个难题！前段时间公司某部门几个员工加工资的时候，其中某人泄密了（公司的工资是保密的），现在领导让我去查是哪一个人泄漏的，这可怎么办呢，他们肯定是都不承认的，更何况没有证据啊！谢谢！

黑武士 发表于 2004-4-26 13:40:00

追根究底

怎么知道泄露了？肯定是某些人知道了，从知道的这个人开始一个一个查。

SALINA 发表于 2004-4-26 14:42:00

不用查

工资的事只是私底下公开的秘密，完全没有毕业查

梦帆 发表于 2004-4-27 11:34:00

查不了的

只能加强公司规章的管理，等下次有证据的时候，狠狠处罚一下，杀鸡骇猴。

龙临1980 发表于 2004-7-16 21:06:00

我的观点！

我一直认为工资的透明化有利于消除员工的顾虑和怨言，不过是一件很难办的事情！！

BYH 发表于 2004-7-16 21:45:00

从知情人开始

签署工资保密协议，因为工资还是会调整的，在调整的时候，就知道是谁这么无聊了，揪出来，折磨他！

阿逸 发表于 2004-7-17 18:01:00

我也碰到这种事情

但我不想去追究其中的人员，因为公司有很大的责任。

陈妍君 发表于 2004-7-18 01:12:00

看法！

这是个很棘手的问题，既然有死不承认的人存在，那只能以后细心观察，找马脚了阿！

风一样的女子 发表于 2004-7-19 19:49:00

同意

以下是引用黑武士在2004-4-26 13:40:35的发言
怎么知道泄露了？肯定是某些人知道了，从知道的这个人开始一个一个查。
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同意。

风之缘 发表于 2004-7-20 10:58:00

比较麻烦

如果不查向领导交不了差，而查不会有结果，因为这事找证据可以说是没有的，只有人出面指证才能证实，但实际上根本不会有人出面的
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