Chief Human Resource Office和HR Director有什么区别？

yaoming3 发表于 2011-9-16 14:07:14

从工作内容和岗位职责方面。

cy4567 发表于 2011-9-16 14:55:49

第一个词：首席人力资源官
第二个:人力资源总监

首席多是跟公司战略、业务挂钩，相对于HRD来说，更高了一个level

海之怀抱 发表于 2011-9-16 15:26:05

{:5_257:}同意LS的观点。

markkk2010 发表于 2011-9-16 15:28:10

首席人才官在企业中是一个人担任，但是企业中最实质的首席人才官是老总、老板、或者某些董事，首席人才官的title实质上是一个名号。
总监呢，就不多说了！

威哥1号 发表于 2011-9-16 15:32:25

加上了首席这2个字含金量高了一个级别吧
首席人力资源官一般是大型集团公司总部才会设置这样的岗位
HRD可能分公司也都会有这样的职务
反正一个高一级，一个低一级，呵呵

一叶碧云 发表于 2011-9-16 16:19:28

按偶的理解：前者是兼职，后者是专职{:5_257:}

海之怀抱 发表于 2011-9-16 16:32:11

CHO：首席人力资源官
HRD:人力资源总监

我们老大的头衔 HR&经营支援总监类似HRD。
总部的人事老大。。。。。。。。。。。 CHO 老远呢，见不着 {:5_228:}，统筹全球HR工作。

如梦@ 发表于 2011-9-16 16:52:35

前两天刚在网上查过的。
CHO：首席人力资源官或分管HR的副总
HRD：人力资源总监

五月好时光 发表于 2011-9-16 21:18:44

都是总监吧，差不多的意思，加上首席级别高一级！哈哈！

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