suyx11 发表于 2011-10-14 13:38:43

沧海1 发表于 2011-10-13 13:26 static/image/common/back.gif
现在员工的离职主要还要从心理预期与需求上分析,应聘员工到岗时是否受到了应有的欢迎与尊重?所应聘岗位是不 ...

赞同这个说法，只是做为HR不可能所有到职新员工都有那么多时间去沟通，我认为关键应还在部门主管
页: 1 2 [3]
查看完整版本: 新员工频繁自离问题在哪？