像风儿一样 发表于 2011-10-18 08:22:39

请教：关于经济补偿金

请教一下：某同学原在联通公司工作，后因为联通拆分，被分到电信工作，其不愿意去电信，这种情况下，还有木有经济补偿金？

小飞狐Lee 发表于 2011-10-18 08:41:13

木有经济补偿金，只有公司方面解除或者合同终止企业不续约的可以谈经济补偿金，不过企业如果愿意跟你协商的，这个可以有。

31号 发表于 2011-10-18 09:05:26

自己主动辞职无经济补偿金。如果单位依据劳动合同法第四十条第三项的规定，客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，双方又无法就变更合同协商一致，单位可以解除劳动合同，但应当支付经济补偿金。

kuai乐 发表于 2011-10-18 09:17:47

这个真没有。
就算是劳动合同约定的很多条款因为并入电信而改变了，拿到经济补偿金的可能性也几乎不存在。
国家是不会允许发生这样的事发生地。

糖糖2003 发表于 2011-10-18 09:20:10

自己不愿意去的 几乎没有
看工作年限 可以协商一下

管水 发表于 2011-10-18 09:53:19

应该是可以有,请参照31号给的回复.

像风儿一样 发表于 2011-10-21 15:47:40

谢谢

wqx820826 发表于 2011-10-23 23:11:01

有经济补偿金~
1.劳动合同变更必须合法、公平、平等自愿、协商一致.
2.怎么讲联通与你同学都没符合平等自愿、协商一致原则.
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