如何反对老板？

巡逻队 发表于 2004-7-12 10:58:00

明知道老板的决定是错的，可还是要去执行，各位是否遇到过同样的情况？

公司刚接了一个前台，上班不到十天，当时是通过人才招聘会，老板亲自面试的，今天老板告诉我，不要要她了，问他原因，告诉我，不为什么，就是不想要了，虽然在试用期内，但要辞退人家也要有个理由啊！

夏日清爽 发表于 2004-7-12 16:44:00

呵呵呵呵呵呵呵呵

小师妹 发表于 2004-8-26 11:20:00

那就没办法了，你的薪水靠他了，而且只是个前台接待，不是关键职位，这些时候没必要跟老板对干，何况，照老板的意思去做，也不会有太大的损失。做HR要学会变通，象打太极。当然关键职位就要晓之以理，动之以情了。

maja 发表于 2004-10-11 10:24:00

用你的三寸不烂之舌去改变老板的行为，有时候也要行为向导的，老板做的决定未必就是好决定，不要糊里糊涂去办事，要清楚自己在做什么，这是HR的素质问题。思路一定要清晰，现在的HR应该站在战略的高度看问题，今天老板会让你开掉一个前台，可能明天开掉你也不给你理由呢，你想过这样的问题吗？调查清楚再说！

汤伟千 发表于 2004-10-25 02:26:00

既然已经问过老板了，虽然他的回答是不清不楚，算了，还是照着他的意思去做吧！！

yxwzw 发表于 2004-10-26 09:55:00

老板也许有很多不可告人的目的或者意图，也许他的理由不可以摆到桌面上，所以你也就不要为难老板了，公司就是这样，要么你顺从，要么选择离开

pride 发表于 2004-11-24 09:47:00

尴尬!平时要注意和老板多沟通了解他的性格!

Anita1979 发表于 2004-11-24 11:11:00

呵呵
和老板提反对意见要“肯定—否定—再肯定”，，如果他还是不能接受，作为中层，保留意见，但是坚决执行。

莫等闲 发表于 2004-11-26 11:27:00

自己当老板

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