劳动合同选签订日期

宝宝笑筱筱 发表于 2011-12-19 10:09:48

请教各位老师，如果合同我签订的日期是1月起至来年的1月，但本人签名那块是签的5月请问合同有效吗？

宠着小猪 发表于 2011-12-19 10:22:20

有效，但是可能会涉及双倍工资的问题

lunhui1986 发表于 2011-12-19 10:40:46

应该有效

sstgongsi 发表于 2011-12-19 10:50:46

无效的，因为这意味着，合同是5月份才签订的。这份劳动合同有效是从双方签字开始的，所有要签1月份。

宝宝笑筱筱 发表于 2011-12-19 11:06:15

上面没盖章但负责人签字了签字的日期也是5月

31号 发表于 2011-12-19 11:08:59

附议沙发，合同当然有效。但支付双倍工资的风险还是比较大的，合同上的签字日期就是铁证啊。

zide015 发表于 2011-12-19 11:20:41

这个，按照入职时间去填比较好，我这里合同都是三年以上的，比如员工12月19日入职，我填到期是2014年12月30日，统一协商的~如果是10月进来也一样是到12月30日，为了方便管理，上半年入职的到6月30日，下半年的统一到12月30日

锡城风 发表于 2011-12-19 11:24:24

沙发正解。。合同有效，存在双倍工资的风险

糖糖2003 发表于 2011-12-19 11:35:47

附议沙发
合同有效
不过建议还是签1月份

宝宝笑筱筱 发表于 2011-12-19 16:06:14

谢谢非常有用{:5_257:}

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