至燃烧的半支烟
干嘛这样对待一个新人如此真诚的请教！很无聊
以下是引用流动偏好在2004-8-12 11:23:47的发言斑竹的辛苦准备、细心筹划很多人都讲了，也不少我一个。
管理强调赏罚分明，功过相抵不见得是多聪明的主意？老王可能是从事HR的行业不是很长吧？？？？？？？
不对不对，从逢迎之术看老王可比我强多了，从事HR的行业应该很长才对...
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5是来与资深的同行来交流经验的，唔是来斗嘴的，也不是来拍哪个的马屁的；只不过是实话实说而已，何必要将事情弄得如此复杂呢？语锐的地方，请流动老兄见谅，先看一则故事吧，想必会有一些启发：
疯人院新任院长走到一个病人面前,问他何以进入疯人院。
“医生，是这样的。我取了一个有成年女儿的寡妇。我父亲
却娶了她的女儿为妻，所以我太太成了她公公的岳母，她的女
儿成了我的继女和继母。继母生了个儿子，这个孩子成了我的
弟弟和我太太的外孙。我也有了一个儿子，他成了他祖父的内
弟，和他自己叔父的叔父。另一方面，我的父亲提到他外孙的
时候，说是他的内弟，我的儿子叫他的姐姐作祖母。我现在认
为我是我母亲的父亲，我孙子的哥哥，我太太是她女婿的女儿，
是她孙子的姐姐。现在我不知道我是自己的祖父，我弟弟的父
亲，还是我儿子的侄子，因为我的儿子是我父亲的内弟。院长，
这就是我来这里的原因。我觉得在这里比家里平静"
这样一个故事说明一个现象：
原本简单的事情弄得复杂至极。
一个无心之错经一些另有目的的人
小题大做和借题发挥，
话说企业：
企业横向沟通的不良而导致的简单问题复杂化
从而引起不必要的内耗…
从这个故事里想到了什么呢？各位！！！！！！
都等急了吧？
这两天和grapelyy一面商量着正式的活动方案，一面等龙头老大现身，看来等不及了，最迟下周一决定活动时间和内容，到时候还要招义工，请多多帮忙哦！友情提醒：踢球规矩有变！应该会很有看头。嘻嘻。。。。。
好啊好啊
有二三年没摸到球皮了，改一下规矩也好，免得让学生娃剃个光头啊！像女足一样来个0/8，那几多没面子，是吧；还有哪些GG是玩球高手的，赶快顶顶啊？
路人乙、陶子、张扬、凯子兄弟；你们在哪里啊？
5555555555555555555，不要丢下我不管啊，22222222我好怕啊！！！！
呵呵~~~
又有活动了，风悠悠好开心吖，这次不知道有没有机会一睹大家的风采~~什么时候开始啊？
千万不要定在月末那个时候我要去参加一个要命的培训
不参加那个培训肯定要我的命
不参加中人网虫虫们的活动更要命
这次我一定要参加！
正式确定后，请通知我，谢谢！果真去不成了
郁闷啊郁闷培训费用太高
不能不去
否则要扣俺那可怜的工资
虫虫们的活动只好忍痛了
大哭一场
千万别拦着偶！如果实在要哭~~~
以下是引用没钱买烟抽在2004-8-16 17:26:31的发言千万别拦着偶！
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其实哭是解决不了问题的，想要方便快捷的解决问题吗？？
跳吧，没人拦你的~~~~：）