求助各位HR同仁!!!!
我目前就职于一家规模较大的民企,公司正在做战略整合,同时也在强化人力资源管理,在薪酬管理方面,我计划在公司推出股票期权的长期薪酬制度,主要针对公司高层领导.由于这方面经验欠缺,求助各位HR同仁帮助.谢谢!!我的邮箱:easy_197751@163.com
帮我
如果有好办法可以发给我一份吗?aline1293@163.com
仅供你参考
可以看看股票期权知识,看看它对企对员工对社会的利,再从公平留住员工的角度出发,
来制定出相应的长期"动态的""平滑的"薪酬制度.(当然也可以咨询一下有关专家或学者)
RE:求助各位HR同仁!!!!
RE:求助各位HR同仁!!!!
如果有,也可以发给我一份吗?weibo.222@163.com
RE:求助各位HR同仁!!!!
大家可以在中人网的工具里面找找,有相关的资料及案例。RE:求助各位HR同仁!!!!
顺便也发份给我吧uwinjiangjiao@163.com用户“清伊”于2006-6-16 11:32:18编辑过此帖。
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