如何做好下一步工作？
目前就职一家小规模IT公司，公司之前的管理属于那种比较宽松的，自从前两个月空降了一位行政管理人员一切都变了，由其对于我这个人事部的人员（人事部只我一人）要求更是严格，什么都要按照大公司的要求来，他的有些做法跟本不适合这种公司，还总是号称为了我将来好，真是无语了，真是不知道该如何继续以后的工作，希望大家给点意见。 本帖最后由 愤怒的小火车 于 2011-12-24 15:26 编辑其实我觉得这个问题，应该楼主自己回答。
你是想一直在小公司里待着，还是将来有机会去大公司，如果你选1，那没什么好说的，继续按过去的做法做，如果主管不同意，那就跳槽，如果选2，那就适应现在的主管，抓住机会向他学习，把自己当成大公司的人力专员来要求，将来你一定可以到大公司去。
你现在在一个不规范的小公司，换句话说，很多都不规范，漏洞百出，自己做的再好也是野路子，是民兵，而不是正规军，因为环境只能让你做民兵。到了大公司根本不适应。如果一直拒绝改变，那就只能在同样是不规范，野路子横行的小公司里游荡。
所以，我说，这个问题，应该问你自己
菜鸟观点，仅供搞笑{:6_311:}
楼上说的不错 沙发的建议很中肯
取决于自己
LZ可以考虑一下 支持小火车！我的境遇和楼主差不多。个人觉得，目前我们最重要的就是要学习，学会接受！三人行必有我师焉！将来的我们肯定不可能一直是现在的这个状态，不断的给自己充电最重要。而且照你的描述，你的新上司还是有很多值得学习的地方。相较而言，还是比较幸运的！祝福你！ 嗯，谢谢！
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