sawata 发表于 2012-1-4 08:08:58

nnd,年前一半,年后7月一半。。。。{:5_204:}

枫雨林 发表于 2012-1-4 08:28:23

没有年终奖。
投票人少,可能少了选项,不如没有的,嘿嘿。
不过我投了一个月工作。因为快过年的时候该发工资了。

榆杨 发表于 2012-1-4 08:35:10

送祝福给大家吧{:5_147:}

天天向前 发表于 2012-1-4 08:38:38

SukeyChang 发表于 2012-1-1 11:22 static/image/common/back.gif
嘿嘿 抢了个沙发,准备换工作,木有年终奖哦!期待2012! 祝福你们元旦快乐,2012好运! ...

换工作也应该有年终奖哦。

gohao88 发表于 2012-1-4 09:17:45

拿不到,要明年才能拿

糖糖2003 发表于 2012-1-4 09:57:53

还木有发
没有意外的话基本上是2个月工资

白羽青眸 发表于 2012-1-4 10:18:43

{:4_81:}什么都没有

beeyao 发表于 2012-1-4 11:59:29

本帖最后由 beeyao 于 2012-1-4 11:59 编辑

目前还不知道具体情况,要4月份才发。

beeyao 发表于 2012-1-4 12:05:24

天天向前 发表于 2012-1-4 08:38 static/image/common/back.gif
换工作也应该有年终奖哦。

在年底换工作一般是没有的,旧东家的原则是在年终奖发放前离职的,是没有年终奖的,而新东家肯定也有相关的规定,比如入职不满1年或几个月的不享受当年年终奖。

我们公司的规定是10月1号以后入职的不享受当年年终奖。

天天向前 发表于 2012-1-4 15:42:04

beeyao 发表于 2012-1-4 12:05 static/image/common/back.gif
在年底换工作一般是没有的,旧东家的原则是在年终奖发放前离职的,是没有年终奖的,而新东家肯定也有相关 ...

我说的是应该有哦,如果公司不发,那是公司瞎搞。年终奖是对员工的贡献所得,可以按照月份划分,但是按照同工同酬的原则,只要大家有的,所有人都应该有,就算规章制度规定也是不行的。
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