论坛 › 招聘选拔 › 一个企业人才库建设方案

上官飞燕 发表于 2013-10-23 16:01:09

学习了，获益良多{:5_239:}

yangyanfen 发表于 2013-10-23 16:46:47

人才库建设是一个长期、系统的工作，需要不断的更新和整理~同时也需要根据企业的运营现状和人才发展情况相结合~

melody-tml 发表于 2013-10-24 17:11:22

值得学习，特别是给人才库里的人才发邮件很值得借鉴。

yiyi907 发表于 2013-10-24 17:19:37

谢谢，非常有用了，我的好多疑问都有被解决

月半弯go 发表于 2013-10-24 17:37:04

太棒了，值得学习与分享哦

LucyGuo 发表于 2013-10-25 10:00:10

实用性很强，楼主有心了。

dongweiqinghan 发表于 2013-10-25 10:08:43

具有前瞻性的企业才会重视“被忽视”的员工，不是他们不优秀，而是我们企业职位不够。

lyhfree 发表于 2013-10-30 12:51:39

实用，谢谢分享

amysong 发表于 2013-10-30 14:00:01

感谢楼主分享。{:5_257:}
人才库的建设是一个长期系统的工作，需要做到很细致，到用的时候很方便的搜索到。如果有条件，有专业的软件来进行管理，会更能节省人工和时间成本。

wojiaozzxxcc 发表于 2013-10-30 14:15:21

白头熊 发表于 2012-1-10 11:09 static/image/common/back.gif
好贴，不顶不行呀！
人才库建设对企业发展很重要，作为公司的后备人才司令部对企业发展支撑作用是不言而喻 ...

在人才库中推行轮岗换岗是什么意思？

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