小懒鬼 发表于 2004-10-6 21:34:00

这样做有必要吗？

我们是一家新的公司，我是负责人力资源部门，我们老板要求所有的人只要过了试用期，每个月均要进行考核，并且考核工资占有不小的部分？不知这样做是否有必要呢？
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