公司新员工入职，你们是怎么介绍和大家认识的
最近公司规范员工入职流程，经理告诉我要弄一个word、ppt或其他格式的新员工介绍模板，然后如果新员工来了，把信息填好后发给各位老员工，目的是促进大家与新员工的熟悉、了解。各位所在的公司有类似的东西么，有的话，分享一下哈，共同学习. 我们之前是由部门主管带着，到各部门的办公区域介绍一下，还有就是在公司群里欢迎一下，现在只剩下群里的欢迎了。我们的群头像是个人的照片，再加上个人的电话、部门，大家可以相互熟悉一下。 很多办法，譬如利用早会：人全，不拘格式的一句话自我介绍可以展示同事们的风采，加深彼此印象，如果新人紧张，主持人可以轻松提问化解并间接帮助大家了解其基本信息。首推集中介绍（2分钟的时间应该都能挤出来），其次是带领新人登门拜访，再次是邮件等方式套路性白描……
以上，仅供参考。{:5_239:} ！鹅蛋孵鸡 发表于 2012-4-5 15:28 static/image/common/back.gif
很多办法，譬如利用早会：人全，不拘格式的一句话自我介绍可以展示同事们的风采，加深彼此印象，如果新人紧 ...
邮件等方式，套路性白描是？ 本帖最后由 ！鹅蛋孵鸡 于 2012-4-5 15:50 编辑
一直在仰望 发表于 2012-4-5 15:39 http://bbs.chinahrd.net/static/image/common/back.gif
邮件等方式，套路性白描是？
“最近公司规范员工入职流程，经理告诉我要弄一个word、ppt或其他格式的新员工介绍模板，然后如果新员工来了，把信息填好后发给各位老员工，目的是促进大家与新员工的熟悉、了解……”
word、ppt模板=套路
白描，这里泛指概要介绍。
我们很干脆，晨会自我介绍，然后部门聚餐。
页:
[1]