罗恩
发表于 2013-3-6 08:12:11
自己还有很大差距啊
无聊之神
发表于 2014-1-24 16:10:13
令人羡慕啊，可惜资历不够。
无聊之神
发表于 2014-1-24 16:11:13
令人羡慕啊，可惜资历不够。
jiktk
发表于 2014-3-23 18:05:26
现在很多公司都想在国企挖人，已经成为一个普遍现象，其中内涵不外乎几种：要么借助国企成功的体系制度，管理模式和良好的运营方式，它已经是一种很趋于成熟的管理。要么，借助国企改革创新经验，走可持续性发展自主品牌的战略目标和远景规划。
一个企业在发展过程中肯定离不开改革创新，它是一个循序渐进自我完善和成熟的过程。因此，用人之道尤为重要，一个有能力的HR领导者，能带动公司的作用不是金钱可以衡量的。