飞奔DE蜗牛 发表于 2012-5-17 10:15 static/image/common/back.gif
直接跟他说：原公司的事情我已经不想再接触了，我现在的工作很忙，时间有点安排不过来，实在帮不到你，很抱 ...
谢谢！我也是这样回绝了，相信不会再有这种事了。
端端MAMA 发表于 2012-5-15 17:20 static/image/common/back.gif
你已经离职了，也没什么影响，如果觉得他这个人不想理那就大胆的说我很忙，会没时间；如果觉得他还算真诚， ...
主要以前在公司大家负责模块不一样，也不是太熟，现在突然这样让人觉得不习惯。
李媛 发表于 2012-5-15 12:07 static/image/common/back.gif
呵呵，其实不是很了解具体是什么情况，可是很多时候，你可以宽容点，想开点，无论他是作为什么角度你做好你 ...
也许是我太敏感了，谢谢你的意见。
个人觉得，如果你在原公司的时候就对这个行政经理不太感冒的话，不去就不去了，但看在同事的份上，能帮还是帮一下，帮一下别人，说不定哪天你也需要别人的帮助呢，除非你特别特别讨厌那个人，要不还是去一下吧！还有就是和你的离职，以好聚好散型还是怎么的的！主要还是看你自己！
不懂的是,他怎么会来跟你谈工资的.....
果果1234 发表于 2012-5-17 13:43 static/image/common/back.gif
个人觉得，如果你在原公司的时候就对这个行政经理不太感冒的话，不去就不去了，但看在同事的份上，能帮还是 ...
离职肯定是好聚好散的，我和前领导还是关系很好的，我走前也和前领导说有问题随时找我，其他同事有事我也都帮忙。可她毕竟不是我的前领导了，而且我前领导突然走了，她上去了，她该交接的人也不是我，所以有点排斥吧！