sawata 发表于 2012-7-11 16:07:11

这也是看公司的吧
我以前的所在的日企公司，从董事，总经理，副总经理等日本出向者一律不打卡。。
后来的中日合资企业，总经理自己每天也必须打卡。。不打卡也是跟我们一样扣钱的。。

平安幸福 发表于 2012-7-11 19:49:02

主要看公司规定

快乐东方 发表于 2012-7-11 20:08:20

俺认为高管的考勤都是弹性的。。。俺公司就这样。高管有时为了方案加班加点时你怎么给算？再说他们都是固定工资+奖金，也不考勤。你们有几个人听说董事长与总经理考勤？他们出差或者谈业务，或者为工作应酬有时很难界定，也要因公司而宜，不能一视概论的。

安小点 发表于 2012-7-11 20:19:18

我们公司是打招呼（短信、QQ、电话、邮件）都计入出勤。证券公司呀，领导们前一天晚上有应酬到半夜，早晨起不来很常见。

安小点 发表于 2012-7-17 23:22:52

回AMUWANG：所有人员请假是向自己的直线上级请。月末统计考勤的时候，考勤员查到高管时，会分别向有缺勤人员的上级收集“打招呼”的信息。

lf2362011 发表于 2012-7-18 09:21:07

也可能是企业文化所决定的   我们公司的高管事都要指纹考勤的   董事长也说了  制度面前  人人平等

chengyongan 发表于 2012-9-29 11:42:53

高管一般都不打卡的  只看成绩

水中龙 发表于 2012-9-29 13:19:31

高管还要打卡？采用不定时工作制，不要求打卡。

每天HR高薪职位 发表于 2012-9-29 20:49:57

高管就不需要打卡了把

chengyongan 发表于 2012-11-12 15:20:05

高管是考勤但不考核
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