加班应该不应该给加班费?
加班不给加班费,友友们觉得合理么???/ 按照正常情况,加班是应该给加班费的,但是如何确定加班,如何确认非自身的原因而导致的加班,把这些考虑清楚了,就知道加班要不要付加班费了。 加班不是自己说了算的,一般且有都会有加班申请单一类的东西,填写好后履行相应的审批手续,才能拿到加班费 我们公司某些员工,白天看书,晚上加班,月底领加班费。。。哎。。有心无力 加班按规定当然要给加班费
至于需不需要加班要按公司的加班流程来操作审批 一般加班都需要申请,批准后实施,加班费支付是必须的。但企业实行不定时工作制则不计加班费的。 {:5_248:}加班要有一个确认的单子,加班也不是自己说加就能加的,如何定义加班,要有直属上级签过字的才能记算,不然全都白天不做事,晚上加班啊!~ 加班是必须要付加班费的,但是为了避免不必要的加班费即人工成本,员工加班一般需要申请由部门领导审视工作量来定是否批准为加班。有的部门领导不愿做坏人,放任手下员工该干活的时候懒散,专门为了蹭加班费,人力资源部常常也是有心无力。 加班不给加班费,不但不合理,更不合法 不知道哪位对于“混加班费”的情况有何高招?
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