建立企业年金计划可享5%税收优惠
建立企业年金计划将可在工资总额5%内取得税收优惠
日前，在某国企上班的杨女士拨打天府早报理财热线咨询——企业为员工购买了企业年金，想具体问问，什么是企业年金？企业年金能为员工带来什么好处？记者连线太平养老保险相关专家就杨女士的问题给予解释。
根据《企业年金试行办法》第二条指出：“企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。”建立企业年金计划，完善福利保障和激励机制，可以更好的吸引人才，增强现有人才的工作积极性。
由于企业年金是一种延期支付的福利，通过设计有针对性的分配方案，可以帮助企业留住优秀人才，有效地稳定职工队伍。根据国家企业年金相关政策，企业建立企业年金计划，将可以在工资总额5%以内取得税收优惠。企业的业绩目标、人力资源目标等，都可以通过企业年金计划的设计来实现。
企业年金对员工个人有以下好处：
1、可以弥补职工基本养老保险的不足，提高职工退休生活质量。
2、现行生育政策导致未来家庭的“421”倒金字塔结构，加之老龄化的趋势，企业职工的赡养压力非常大，企业年金计划的建立，将大大减轻职工退休后的赡养压力及职工子女对父母的赡养压力。
3、企业年金基金的构成主要源于企业缴费部分，属于企业的综合福利范畴，员工个人只需要缴纳很少的费用就可以享受到这部分福利。
4、企业年金资产独立于企业自身财产和各管理机构的资产之外，不会列入到破产清算的范围，具有高度安全保障。
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