中国式年终奖
年末了，大家最关心的就是年终奖的问题。今天无意间看到一篇新闻报道，讲的是薪酬调查之中国式年终奖。不管你有没有年终奖，无论年终奖是多是少，都来看看自己是属于“多者更多”型还是“贫者更少”型，还是你的年终奖至今还是个“迷”？？？每年都是谜。 我们公司的年终奖，没有任何激励意义，如果不发，员工会骂，发了，员工照样骂{:5_252:}
年终奖不说，现在公司连什么时候放假都不说，啥都死神神秘秘的，弄得下面的人个个心神不安！ 雨叶之敏 发表于 2014-1-10 14:30 static/image/common/back.gif
年终奖不说，现在公司连什么时候放假都不说，啥都死神神秘秘的，弄得下面的人个个心神不安！ ...
是的，现在我们这也是个迷，其实我觉得还是早些公布好，这样大家心里都有底；搞的神神秘秘的，我觉得吧，一般都是放假不怎么早，你说如果要是放假早、时间长，公司肯定愿意说，员工高兴，工作也卖力，何乐而不为呢 hr的菜鸟也还在迷雾中....................年终奖木有，放假要等腊月二十九...........没人性啊！！！！！！{:5_224:} HR的菜鸟也在迷雾中..........年终奖木有，年会腊月二十八开，放假要等腊月二十九，为得就是等老板从国外回来！没人性啊！{:5_224:} liuyuanyue 发表于 2014-1-16 09:12 static/image/common/back.gif
HR的菜鸟也在迷雾中..........年终奖木有，年会腊月二十八开，放假要等腊月二十九，为得就是等老板从国外回 ...
{:5_137:}我请假了，20号回家，管他什么时候放，都挡不住我归家的❤呀！ {:1_1:}管理制度 图表挺有趣的，清晰明了
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