论坛 › 培训与发展 › 《2014年年度培训工作计划》新鲜出炉

Atin 发表于 2014-11-18 10:53:44

谢谢分享，但是感觉公司培训分析各方面的内容貌似比较笼统，可以更细致一些更好

JACK-CHO 发表于 2014-11-21 08:59:29

Atin 发表于 2014-11-18 10:53 static/image/common/back.gif
谢谢分享，但是感觉公司培训分析各方面的内容貌似比较笼统，可以更细致一些更好 ...

每个公司的性质不同，对于发展中企业，避免大而全，而是以点带面，少一些形式，多一些实践；
对于大型公司，通常在培训需求调研、人力资源分析等方面占了很多的比重，力求更加贴合发展。
年度培训计划，没有标准的模板，取决于企业的实际状况，以及您的上司的需求等等，加油！

花儿笑 发表于 2014-11-21 15:19:50

学习学习一下

小范哥 发表于 2014-11-22 22:08:13

好东东，学习了

levvel 发表于 2014-11-25 14:35:08

好东西啊 学习了

魔鬼之王 发表于 2014-11-30 23:16:53

学习了！

yuecongfei2006 发表于 2014-12-1 09:29:51

好东西 学习一下

清清小雅 发表于 2014-12-11 15:42:13

工作计划不错，不过，前面那些饼图有啥用呢

wangtt1103 发表于 2014-12-15 08:47:31

好好学习，天天向上

HR小屁孩 发表于 2014-12-26 16:43:28

学习一下，现在做培训计划

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