汪良 发表于 2014-2-10 15:03:47

【用人单位可向劳动者索要赔偿金、违约金的情况】

【用人单位可向劳动者索要赔偿金、违约金的情况】1）劳动者违反服务期约定；2）劳动者违反竞业限制约定；3）劳动者违反保密约定；4）劳动者原因给用人单位造成损失；5）因劳动者过错致劳动合同无效，给用人单位造成损失；6）违反解除劳动合同相关规定，给用人单位造成损失。
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