论坛 › 薪酬福利 › 法定节假日上班必须给3倍加班费吗

平安幸福 发表于 2014-6-6 09:24:14

天天向上大斌 发表于 2014-6-5 20:38 static/image/common/back.gif
法定节假日要给3倍

谢谢

沈全利 发表于 2014-6-6 09:29:41

周六周日上班，但全月未出满勤，工资该有缺勤体现没有问题，但是法定节假日上班不能调休，只能支付3倍加班费

rainytao 发表于 2014-6-6 10:06:56

法定节假日只要出勤 就要3倍 没有任何前提

平安幸福 发表于 2014-6-6 10:35:54

沈全利 发表于 2014-6-6 09:29 static/image/common/back.gif
周六周日上班，但全月未出满勤，工资该有缺勤体现没有问题，但是法定节假日上班不能调休，只能支付3倍加班 ...

谢谢回复

平安幸福 发表于 2014-6-6 10:36:10

rainytao 发表于 2014-6-6 10:06 static/image/common/back.gif
法定节假日只要出勤 就要3倍 没有任何前提

学习了,谢谢.

朱彦 发表于 2014-6-6 13:42:34

回复晚了些
法定节假日上班是要给三倍工资的，给领导解释一下吧
看这两个人工资应该不会很高，不要因为这点事情弄出其他小意外了。

平安幸福 发表于 2014-6-6 14:47:05

朱彦 发表于 2014-6-6 13:42 static/image/common/back.gif
回复晚了些
法定节假日上班是要给三倍工资的，给领导解释一下吧
看这两个人工资应该不会很高，不要因为这点 ...

谢谢回复.我已经跟领导说过了,可他还是很固执,坚持认为没有上满勤,就没有加班.他把值班工法定节假日上班小时数*3+非法定节假日上班小时数累加起来认为没有超过满勤小时数就没有加班.

abcdeorf 发表于 2014-6-7 23:36:47

平安幸福 发表于 2014-6-6 14:47 static/image/common/back.gif
谢谢回复.我已经跟领导说过了,可他还是很固执,坚持认为没有上满勤,就没有加班.他把值班工法定节假日上班 ...

员工要是秋后算账就麻烦了

lighting03 发表于 2014-6-9 10:33:15

法定节假日，按实际出勤时数计算3倍工资

cheng8899 发表于 2014-6-10 14:12:52

劳动合同法规定，国家法定节假日上放，必须付给加班费。

查看完整版本: 法定节假日上班必须给3倍加班费吗