[原创] 设计人员胜任素质说明书
设计工程师胜任素质说明书一、 设计工程师职位职责
1、设计工程师核心的职位职责
模具设计、新产品设计开发工作，跟踪和支持加工现场，提供技术支持。
2、设计工程师工作任务分解
⑴ 根据产品图、产品结构确定模具结果和工艺方案，复杂的结构还需要进行模具结果和工艺方案评审，确定最佳的模具结构方案；
⑵ 进行模具设计工作；
⑶ 确定零件图纸的标注，材料尺寸备料及标准件的下达；
⑷ 出模具加工图纸给加工中心；
⑸ 加工过程中提供及时的技术支持。
二、 设计工程师胜任素质模型
1、 核心价值观
⑴ 非常乐意接受新事物、新知识，积极学习；
⑵ 有强烈的责任心，工作认真细致，做事严谨；
2、领导力素质
⑴、 专业学习能力
A 在专业方面展示基本的知识,使这些知识有效地用于实践. 与专业知识保持同步发展；
B 了解专业领域的最新发展情况并思考怎样运用；用技术/专业经验证实项目是否可实现；要善于学习他人经验，总结成自己的东西；
C 充当起最新技术的倡导者与传教士的角色；抓住机会了解外部公司的技术/进展。
⑵、 团队精神
A 书面文件要准确，易于别人阅读与理解；
B 评价他人意见和经验的价值。征求他们的意见、创意和经验，通过这些来作出决定/ 计划。
⑶、 分析能力
A 发现根本联系：迅速意识到现状与过去形势间的相似之处。找出直接的因果关系，得出可能的解决方案。
B发现多元联系：透过问题的表面现象，发现问题的根源。对于有多个因素决定的问题能给与正确的答案
C分析多维度问题：分析产生问题的多方面原因。必要时搜集一定时期的信息，综合分析。
D 将多样的信息数据综合在一起以便有一个解决问题的框架。
⑷、 创新能力
A 在工作中能创立或引进新的观念或程序;
B 打破腐朽：建设性地促进不断进步，而不受当前的问题的影响
C 能清楚地看到企业中的效率的环节，并能将它完善
⑸、 预期应对能力（INITIATIVE）
A 当事情进展困难时千万不要轻易放弃, 表现出高度的毅力以确保按要求实现目标。
B在事情变得被动前迅速采取行动解决当前问题。
⑹、 压力承受力
A 面临多项任务时，能有效的分解任务，合理分配时间，抓住重点解决问题；
B 可承受较长时间的工作和周末加班
⑺ 沟通能力
A 表达自己的思想、观点不够简洁、清晰；
B 能以开放、真诚的方式接收和传递信息；尊重他人，能倾听别人的意见、观点。
C善于倾听，适当提问以获得对信息的准确理解，并适时地给予反馈；
2、 专业素质
⑴ 塑（冲）模设计、机械设计及制造工艺、材料及注塑成型工艺、金属材料及热处理、模具制造工艺、模具CAD/CAE/CAM技术。
⑵ AutoCAD及UGⅡ软件应用。
RE:[原创] 设计人员胜任素质说明书
不知是否还有其他职位的说明书供参考.回复：[原创] 设计人员胜任素质说明书
有考核办法吗回复: [原创] 设计人员胜任素质说明书
<P> 原帖由 <B>小鱼儿37</B> 于 2005-8-19 13:55:00 发表<BR>不知是否还有其他职位的说明书供参考. </P><P> </P>
<P>我空间里有其他职位的说明书，你可以看看<A href="http://www.week08.com/growing/index.html;jsessionid=E5718384A9917F2C031EA0327E7382D4?growingId=628">http://www.week08.com/growing/index.html;jsessionid=E5718384A9917F2C031EA0327E7382D4?growingId=628</A></P>
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学习中，不错。回复：[原创] 设计人员胜任素质说明书
这个案例不错,,谢谢分享,,呵呵,,
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