阳光沙滩　 发表于 2005-8-31 16:43:00

[原创] 员工离职没有交回公司财产该怎么办？

公司裁员，限定被裁人员在一个月内办完手续后离职，如果该员工还未办完手续，是否一定要把补偿金在规定日期发给他，那他未办完的手续及未交回公司的财产，如何追回呢？

无心快语 发表于 2005-9-1 08:48:00

RE:[原创] 员工离职没有交回公司财产该怎么办？

当然，补偿金是在办理完所有离职手续的基础上才能发放的，如未办理离职手续或者手中还有公司的财产未结清，可以延缓发放。

泥莲 发表于 2005-9-1 10:50:00

re：

我认为：贵公司应该制定《员工离职流程》，把员工离职的程序作相应规定。一般而言，财务结算应该放在离职流程的最后一步。这样就可以避免出现这样的问题了。

jsczzxg 发表于 2005-9-1 14:14:00

RE:[原创] 员工离职没有交回公司财产该怎么办？

还能怎样呢，打电话请他来办呗！
其实，他不来办手续自己也有损失，爱来不来，随他去。该算的帐记着，他什么时候来跟她算就是了。

angus 发表于 2005-9-2 18:10:00

公司规章制度不健全！

楼主提这个问题，即暴露出公司规章制度不健全。该问题一般在《离职管理规定》里面应该进行明确规定。

飘摇在都市 发表于 2005-9-4 12:20:00

RE:[原创] 员工离职没有交回公司财产该怎么办？

如果你们的制度有规定而且也在他本人知道的前提下,我个人认为补偿金可以缓发!

斗智 发表于 2005-9-6 08:58:00

各种方法

打电话通知，书面通知，上门拜访，律师函。

腾飞酷 发表于 2005-9-6 14:02:00

RE:[原创] 员工离职没有交回公司财产该怎么办？

依法治他。

星际无限 发表于 2005-9-6 19:45:00

RE:[原创] 员工离职没有交回公司财产该怎么办？

1.按照法律程序办事
2.如果是先离职后结算（发工资），可以从工资中扣除

星际无限 发表于 2005-9-6 19:49:00

刚来，请多多指教

肯定不能给他啊：）要按程序做啊，他没有办完手续责任一方是他吗？又不是公司不给他办手续
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