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现招聘高级招聘培训主管1名：
职位描述：
一、岗位职责：
1、负责招聘配置、培训发展工作的全面规划并组织实施与监督。
2、负责招聘体系建设、渠道拓展、测评体系搭建、人才库建设相关工作。
3、负责层级培训项目开展，包括精英项目、后备人才培养、大学生培育等项目工作。
4、负责教材师资体系建设及东尚学习日的规划实施。
5、负责能力素质模型项目开展等。
6、直接上级交办的其它任务或其他项目性工作。
二、任职要求：
1、25-32岁，本科及以上学历，人力资源管理、企业管理、社会学、心理学等相关专业。
2、四年以上工作经验，其中一年以上招聘或培训主管工作经验。
3、具项目开展相关经验，对领导力、能力素质模型、TTT、企业大学等有一定了解者优先。
4、具有良好的沟通能力、人际交往能力、文字表达能力、包容性强，能接纳新思想、新事物，并能很好地接受新挑战。
5、具有良好的职业性和发展潜力。
工作地点：北京朝阳门三丰里24号楼东尚服装股份有限公司（朝阳门地铁附近）
待遇水平：年薪10万或以上，三餐自助餐，节假日正常，优秀的企业文化，专业的团队等，欢迎大家投递简历：renlongsheng01@126.com
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