[原创] CHRMC免费沙龙:业务、技术类岗位薪酬设计
CHRMC免费沙龙:业务、技术类岗位薪酬设计中国人力资源经理俱乐部是由盈泽文化发起成立的人力资源从业者交流互动的平台，中国人力资源经理俱乐部沙龙活动将秉承“建立人脉 经验分享 把握未来”为活动宗旨。
主题沙龙：业务、技术类岗位薪酬设计
主 办 方：北京盈泽文化传播中心
中国人力资源经理俱乐部（CHRMC）
媒体支持：《人力资源开发与管理》杂志
时 间：10月29日周六下午 13:30 - 17:00
地 点：北京（详见确认函，须持确认函入场）
嘉 宾：赵磊先生
费 用：免费
人 数：45人 (每公司限三人)
嘉宾介绍
赵 磊
华恒智信副总经理 , 高级合伙人 /资深人力资源顾问 / 高级培训师 , 曾服务于某著名咨询公司多年 , 国际某著名培训中心特约培训师，并应邀北京大学和清华大学 MBA 总裁研修班和青岛大学海尔研究中心进行讲学。赵磊先生历任某外资企业人事经理 , 大型中外合资企业人事副总 , 某大型电信公司人事总监等职 , 积累了极其丰富的实践经验。目前赵磊先生主持的咨询项目超过 40 家 , 亲自 / 参与调研的企业超过百家 . 应邀在相关专业媒体上发表的人力资源管理类专业文章近二十多篇 , 部分文章获得首届企业管理案例竞赛的银奖 , 相关的研究案例论文已被收录入清华大学 MBA 阅读案例教材中 . 同时 , 赵磊先生提出的量化核心人才评价工具 , 岗位评价量表 , 授权量表等已被众多企业引用 , 取得良好效果 .
赵磊先生目前咨询服务过的部分典型企业包括 : 中国电信新疆电信分公司 , 四环制药有限公司 , 中国空间技术研究院 , 青岛投资开发公司 , 北方工业 , 中国工程与农业进出口总公司 , 秦皇岛安岳房地产开发有限公司 , 潍坊第二纺织印染公司 , 航天东方红卫星有限公司等等众多的企业 , 都获得一致的好评 , 其中部分咨询项目还荣获 " 客户最满意项目 " 奖称号 .
内容介绍
因目前讲师不在北京，内容介绍会在10月24日发给大家。请谅解！
报名参加须知：
1、职位要求：总经理、HR总监、HR经理、HR主管等与本次沙龙主题相关职位人员。
2、同行须知：CHRMC的沙龙参加人员将有10％比例的HR服务商，如有报名未接到确认的HR服务商，我们将在以后的活动中有选择地安排。
3、友情提示：为了方便大家交流请携带足够量的名片。准备好自己的问题。
4、报名提示：
A、已报名并收到CHRMC确认函，但当天不能参加沙龙活动且不事先通知组织方达两次者，将限制以后参加CHRMC活动。
B、未报名、已报名但未接到邀请或不是CHRMC合作伙伴邀请的人员，直接到达活动现场的，CHRMC将有权拒绝其参加。
联系方式:
中国人力资源经理俱乐部(CHRMC)
电话：010-62199765、62199760
传真：010-62199765
联系人：孙媛媛小姐
E-mail：chrmc@163.com
2005第8期 CHRMC报名表（请传真至010-62199765回传此页即可）
您是否同意我们将您的报名信息，提供给本次专题沙龙的演讲者以便为你继续提供服务。
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非常感谢您报名参加CHRMC活动，以下为俱乐部的一些小调查，请积极参与。
1、 请列出您对此次沙龙活动所关注几个问题：
2、 请列出您感兴趣的沙龙活动主题：
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