zhuronghr 发表于 2015-5-4 10:56:11

旷工天数的计算

一般企业中规定员工连续或累计旷工多少天，即为严重违反公司规章制度，公司可解除劳动合同，关于天数是否可以理解为自然天呢？

俊汐 发表于 2015-5-4 16:05:14

不明白LZ说的，旷工肯定是自然天数，难道还有什么吗？

打得到 发表于 2015-5-6 15:54:32

法律上没有对旷工天数的多少认定为严重违反公司规章制度作出规定，实务上，一般公司都是连续或者累计3天就认定严重违反公司规章制定，可以解除劳动关系，具体的天数是工作日。

枫行 发表于 2015-5-8 14:37:24

我们都是算工作日
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