通讯行业招聘渠道如何扩展?
手机通讯行业,招聘渠道如何扩展?本身用的渠道网站、现场招聘会、发布广告、熟人推荐、但一涉及到本行业较深专业的岗位或职位,就需要去招人,有时候看的很多简历,但不是本行业的人才一大堆上来,还有哪些可以了解的招聘渠道?
怎样建立自己的一个招聘渠道?除非是在该行业入深,才能有自己的招聘渠道?
我们是电信行业,本人转入人力部不久,也想学习下招聘技巧,帮助总监拓宽招聘渠道,尽快把公司空缺岗位补上,很希望和各位同仁交流学习下。 我也是刚刚加入制造业不久,跟各位大神学习学习
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