電子時代 发表于 2005-12-1 12:23:00

[原创] 很好的早会方式 推荐

每个公司都有一本员工手册,各部门早会上除了讨论报告工作进度计划及缺失检讨外,加入员工手册的学习会让企业文化更深层的导入每个员工心底.
    学习时采取每人读一句的方式,并可针对个人的观点发表意见,发表的结果均不作点评,反复学习.针对一个问题,每人都会有多次的发表机会,每次的发表都会不一样,看到的问题,理解的含意也会不一样.建议各位试试,对于导入企业文化是很好的方法

duoduo89527220 发表于 2005-12-1 21:51:00

RE:[原创] 很好的早会方式 推荐

顶

smelt 发表于 2005-12-4 16:33:00

RE:[原创] 很好的早会方式 推荐

值得借鉴。
能不能分享一下具体的操作，如果是制度汇编呢，怎么办？

rockwelly 发表于 2005-12-6 14:17:00

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好嘛？你爬的起来，其他人呢？做好这个事情是要有前提的！

pingth 发表于 2005-12-9 14:25:00

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操作会比较麻烦

mrmayou 发表于 2005-12-9 14:27:00

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/////////////////??????
真的吗？

土豆点点 发表于 2005-12-9 14:45:00

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方法可行,但是首先要做好对主持早会主管的培训.

ygtt8911 发表于 2005-12-14 10:14:00

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我们公司觉得没有必要开什么早会，所以，您的方法可行，但有适用范围——小公司，口袋捂得紧紧的老板和一群什么都不知道的员工

必达管理培训网 发表于 2005-12-16 11:56:00

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