[原创] 关于非因工死亡的赔偿问题~~~
大家好！我单位上现发生了一因交通意外死亡的员工，是非因工死亡，在按法院判决后，因肇事者无力偿还法院所判赔偿的费用，现家属要求公司先按非因工死亡给予处理，但法院所判的金额远远高于公司处理的费，本人现不知道该不该作出处理？又怎样处理才能合理合法？望有经验的朋友给于指点！RE:[原创] 关于非因工死亡的赔偿问题~~~
1、新的法律法规有规定,职工在上、下班途中,因交通意外死亡的(是否是主要或次要责任认定的),属工伤受理范围.2、你公司是否为员工缴纳社会保险?如果有,社会保险中心可以承担一部分的工伤赔偿费用,不足部分由公司承担.如果没有的,那全额有公司自行承担.(基于是否是上、下班途中的情况确定)
3、法院的判决是否是针对交通事故的？是的话，公司完全可先不用担心，交通事故的判决不会牵涉到公司。只有职工家属以劳动争议形式申诉了（申诉职工死亡是在上下班途中，应按工伤处理的），公司才会牵涉在内。
不是在上下班途中发生的，在其他时间发生交通意外，可以确定不是工伤
该员工不属工伤范围，针对交通意外，法院已作判决，但因肈事者目前无力偿还，家属对公司的要求是否合法？是否有相关的法律依据？用户“笑东风”于2005-12-13 15:07:39编辑过此帖。RE:[原创] 关于非因工死亡的赔偿问题~~~
非因工死亡的丧葬费、一次性救济费、供养直系亲属救济费等，当地都应有明确规定，请向当地劳动保障部门咨询。同时，对于该职工养老保险个人帐户中的个人缴费部分亦应退还。RE:[原创] 关于非因工死亡的赔偿问题~~~
我公司去年也发生了一起这样的事件，员工是在上下班的途中发生交通意外而死，经交警大队调查处理，肇事者负主要责任，后肇事者给予了相应的经济补偿，我公司根据《工伤保险条例》向当地劳动局申报了工伤，一个月后，劳动局也下发了工伤认定决定书，认定为工伤。为此，该员工家属也得到了劳动局给予的经济补偿。RE:[原创] 关于非因工死亡的赔偿问题~~~
不能按肇事方的赔偿金额赔付，按规定给予发放补贴就可以了。当然，企业富裕的化，多给点没问题吧
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