你好
很高兴大家能看到这个帖子。如果您还在为招聘而忧虑，还在为人员到岗而烦心，那就拿起电话，进行下方电话号码拨打:18625596887。这里有知名58同城品牌网站，有专业的业务人员，有完善的后续服务团队。还在等待什么呢？？
招聘专家：魏鹏豪
电话/微信：18625596887
QQ：1684710062
招聘确实很难，现在很头疼，老板需要一个能力强的、工资低的、员工需要的离家近的、工资高的、事情少的，HR需要的是能力强的、工资低的、好沟通的、扛的住压力的、耐得住寂寞的、。。。。。所以人不好招，再加上最可气的是经常被放鸽子~受不了·{:5_224:} 对于公司而然，老板首先需要明确公司定位和目标，如果老板只在乎眼前利益，势必会出现留不住人才的现象，作为HR你可以从专业的角度向老板说明人才对于一个公司发展的重要性，也可以在工作之外作为一个朋友和他谈谈自己对于公司整体情况的看法；对于自身发展而言，不管老板会不会改变，都建议不要在自己无系统掌握HR专业技能的前提下在这样的公司发展。
页:
1
[2]