论坛 › HR吐槽深水区 › 四个管理小故事！非常精彩哟！

zhuhongli828 发表于 2002-12-1 15:58:00

我已经开始使用这几个故事。真的很好。

谢谢！

zhuhongli828 发表于 2002-12-1 15:58:00

真的希望再看到你这方面的材料。

matina 发表于 2002-12-2 09:04:00

小故事大道理。

故事小，显大道理。

第四个颇为有趣。值得在与人沟通中借鉴。。。。

lost in beijing 发表于 2002-12-2 10:34:00

去看过了，很不错的网站

以下是引用好先生在2002-11-21 9:06:01的发言
   作为一名知识经济时代的从业人员，“充电”肯定是必要的，但我觉得，在目前上班任务都很重、时间精力有限的情况下，学习并不一定要拿什么证书，关键是要学到能够更好地做好现岗位或下一个目标岗位工作的知识与技能，毕竟现在有很多企业在用人上不会太看重什么证书学历，而更注重能力业绩。所以，我认为，可以挑一些课程上，这样更要针对性，更省钱省精力。
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村支书 发表于 2002-12-2 10:58:00

不错不错

真的不错，只是管理者也是人，也是被管理者，不要把自己当成什么样的人更好了，我的想法

心动了 发表于 2002-12-2 13:06:00

很好的教材

我已经将这个教材转发给我的同事们了！

飞雕 发表于 2002-12-2 13:15:00

很好

可以将这些故事讲10遍，20遍

sdtcj 发表于 2002-12-11 09:18:00

很好!

富有哲理~

Wendy_W 发表于 2002-12-11 09:28:00

很有意义

几则小故事,说明了不少管理之中的问题,很有说服力,经典!

黄蓝紫 发表于 2002-12-11 11:27:00

新鲜~~!

我也看过类似的管理故事，这四则没看过。
新鲜~~!
我也转发给我的同事看了。^v^

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