[原创] 这样的劳动合同补充条款有问题吗?
员工个人原因学习、出国考察、研修或休长假等情况时，本劳动合同终止。1、员工手则是本合同附件，签订本合同必须遵守员工手则。
2、保密协议及员工行为规范是本合同附件，签订本合同必须遵守保密协议及员工行为规范。
3、公司劳动合同管理规则程序文件是指导合同签订的有效文件，双方共同遵守。
RE:[原创] 这样的劳动合同补充条款有问题吗?
员工“手”则？我只听过员工手册或员工守则
这个新名词一定要拜读一下
另外我建议加一句：甲方（公司）有权对劳动规章制度进行必要修改而无需提前获得乙方同意。
不知道你们公司在监理制度的时候是否有这样一句，要的话就算了，没有的话最好架上，因为我看你们的合同还是很强调乙方要遵守各类劳动规章制度的~
PS：合同上提到的“劳动规章制度”是按照当地（广州本地啦~）劳动局发布的劳动合同文本范本上面提到的名词来使用的，具体还是要按照当地官方的习惯用语来编写合同条款
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