[原创] 格局决定发展

骑士(黑衣) 发表于 2006-4-22 18:53:00

前些日子偶遇以前的学弟，少不了喝上两杯，三杯过后又谈到工作，说从学校刚出来一两年自我感觉进步有很大，每天总能学到一些新的专业知识，现在工作熟悉了，比较轻松，处理日常工作也能得心应手，但总感到能力停留在原来的水平，基本上没有太大的进步。
对此分析：出现这种情况是因为自我定位没做好，有句话叫“格局有多宽，发展有多大”，如果一味的只是在熟悉和学习人力资源的各个模块，而没有跳出这圈子寻求改善和突破，可以成为一个好的办事员或HR的主管，但向上发展的话空间不大。
建议在工作上可作一些突破，尝试提高工作效率和节约成本的改革，以让自己的能力得以考验，同时提高自身的层次；也可以在稳固自身工作的同时在公司兼职其它工作，包括生产、资材、营销等相关工作，通过不同的层面考虑问题，会有意想不到的效果，这也是常说的“他山之石，可以攻玉”；如果还是不行，认为自己达到职业高原的话，那只好跳槽，寻求一

符号＄ 发表于 2006-7-23 00:24:00