[转载] 我的工作手记之晋升事件
我在签约的时候就被告知分配到最基层的一个单位，**公园人事劳资科工作。公园虽然很大，员工也很多，但是实际的工作并不是很多。开始的时候并不很忙。另外，由于公园刚刚做了人事和机构的调整，人事保卫科拆分成独立的保卫科和人事专员，人事专员属于办公室。这样我就担负起了办公室中党务这一块的工作。主管党务的书记是一位中年人，以前在业务口工作，对基层的情况都非常了解，但是对具体的理论和工作守则之类的都不太清楚。他在4月份走马上任，我在4月份到这儿实习。新官上任，党委书记很想做一番事业，雄心很大，但又感觉到有点力不从心，所以对我很器重，希望我能帮助他把公园基层党建工作搞得有声有色些。对此，我也下了很大功夫，为这个几乎瘫痪了党支部重新制定了党建手册，在手册中建立健全了各项规章制度同时提出了恢复组织生活的意见。很多地方都写得特别详细和具体，书记对此大为满意。后来主管局召开全局支部书记大会，我们公园的支部被评为先进单位，受到了全局嘉奖，书记对此非常高兴。
没过多久，局党委书记就找我谈话，说要把我给借调到主管局工作。谈话结束后的第二天，我就被借调到局机关人事劳资科做了人事专员。
事后我才知道，局机关当初在遴选人选的时候开始并没有考虑到我，在书记的大力推荐之下，局领导才注意到我，经过初步考察之后将我抽调至主管局。
经过这个事情，我就特别相信后来读到一则寓言故事：
在一个充满阳光的午后，一只兔子从她的洞里出来享受大好天气。天气好得让她失去警觉，一只狐狸危随其後，抓住了她。
“我要把你当午餐吃掉！”狐狸说。
“慢著！”兔子答道。”你应该至少等个几天。”
“喔？是吗？为什么我要等？”
“嗯，我正在完成我的博士论文。”
“哈，那是个很蠢的理由。你的论文题目是什么？”
“我正在写《兔子比狐狸与狼的优越性》”
“你疯了吗？我应该现在就把你吃了！大家都知道狐狸总比免子??。”
“根据我的研究，并不尽然。如果你想的话，你可以来我洞里，自己读它。如果你不能被说服，你可以把我当午餐吃了。”
“你真的疯了！”但狐狸很好奇，而且读读论文也不会损失什么，就跟兔子进去了。狐狸再也没有出来。
几天以后兔子又出来休息。一只只狼从树丛中出来并准备吃她。
“慢著！”兔子叫道。”你现在不能吃我。”
“为什么呢？我毛绒绒的开胃菜。”
“我的论文'兔子比狐狸与狼的优越性'几乎要完成了。”
狼笑得太厉害，以至于松开抓住兔子的手。
“也许我不应该吃你。你的脑子真的有病，你可能有某种传染病。”
“你可以自己来读它。如果你不同意我的结论，你可以把我吃掉。”
于是狼跟兔子进洞里去，再也没有出来。
兔子终于完成她的论文，并出来在萝卜丛中庆祝。
另一只免子过来问她，”什么事？你看起来很快乐。”
“是啊，我刚刚完成我的论文。”
“恭喜！主题是？”
“兔子比狐狸与狼的优越性。”
“你确定吗？听起来不太对。”
“喔！进来自己读。”
所以他们一起进洞里去。
当他们进去时，朋友看到的是一个典型的研究生的窝，一团乱，在完成论文后。存放这部具争议性的论文的电脑在一个角落，在右边有一叠狐狸骨头，在左边有一叠狼的骨头，而在中间，有一只巨大的、正在舔嘴唇的狮子。
这个故事告诉我们：你论文的题目并不重要。重要的是……谁是你的指导教授。
引申至上班族为：你做了什么不重要，重要的是……谁是罩你的老板。
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