开拓者1号 发表于 2006-7-7 11:33:00

欢迎你参加

邀   请   函

您知道如何制作一杯好的咖啡吗?由一粒粒深褐色的小豆子成就一杯完美的香醇可口的咖啡,要经过选豆、研磨、烹煮等步骤,每个步骤都必不可少,都蕴涵着很深的学问。这个过程如同服装设计师挑选最符合自己设计风格的模特;如同人力资源管理者为企业挑选最合适、最优秀的人才。
21世纪,人才竞争日益激烈。在求职者感叹就业难的同时,企业人力资源工作者往往也有着招聘难的感慨。目前国内个人信用体系的不健全,导致社会产生诚信危机。招聘过程中的假文凭、“注水简历”、刻意夸大或隐瞒真实的工作经历等现象层出不穷。HR管理者们,如何能“去粗取精,去伪存真”,为企业冲泡出“一杯杯完美的咖啡”?
北京斯缔尔公司此次特主办“预约好咖啡 分享好经验”——雇员聘前风险控制沙龙活动。我们将带领您制作并品味地道的云南咖啡,在咖啡的浓浓醇香中分享我公司十多年来的风险控制经验。我们将与您共同探讨雇员聘前的风险现象及其成因,并提供切实可行的风险控制方法。帮助企业降低人员流动频率及招聘过程中的工作成本;提升企业聘用雇员的成功率,使雇员的道德风险得到有效控制。让企业真正地实现防患风险于未然!
2006年7月13日,我们期待您的加入!

        主办方
北京斯缔尔商务调查服务有限责任公司
北京斯缔尔公司成立于1993年,是国内最早开展商务安全及风险控制服务的机构之一。
北京斯缔尔公司是多家国际知名反欺诈协会在中国大陆的会员,北京市工商业联合会、北京市商会直属会员,在国内凭借长期业务基础与合作者一道为企业在规避投资风险、风险控制及商务安全保障方面提供了强有力的支持。

        活动内容简介
一、雇员聘前风险分析
1、什么是雇员聘前风险控制?
2、雇员聘前风险现象分析
3、案例讨论
4、怎样控制雇员聘前风险?
二、咖啡品尝活动
1、介绍云南咖啡文化
2、咖啡器具(研磨,过滤,冲泡等器具)的使用方法
3、品尝地道的云南小豆咖啡
4、来宾参与制作咖啡

        课程对象
公司高层管理者、行政人事管理人员及各职能部门主管等

        礼品
云南咖啡豆、T恤、帽子、精美水晶板画、埃蒙小镇餐厅优惠券

        讲座时间及地点
时间:2006年7月13日 下午2:00 — 4:00
地点:埃蒙小镇云南特色主题餐厅
地址:西城区马甸桥东北角街心公园玫瑰园内

        联系方式
电话:010-84975663-825或823
联系人:万颖、钟欢欢
传真:010-84984754
E-mail: consulting@sbcs.com.cn
公司网站:www.sbcs.com.cn




讲座限定为60人,为方便预留座位并定制礼品,请填写嘉宾回执表或通过以下方式提前预订,并在2006年7月10日前确认您能否参加。




请您填好下面的回执,回传或者发邮件到上述传真或邮箱,谢谢!










嘉 宾 回 执 表


公司(机构)名称       
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嘉宾姓名                职务                电话       
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贵公司参加会议的其他人员        姓名                职务                电话       
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贵公司感兴趣的其他培训内容       

嘉宾回执表请发送至以下传真或E-mail

传真:010-84984754或84970729
E-mail: consulting@sbcs.com.cn
收件人:万颖 或 钟欢欢
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