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劳法区2月精彩汇总

2012-3-2 17:09| 发布者: 蟹蓝| 查看: 511| 评论: 25|原作者: 锡城风

摘要: 各位家人,周末好~~~让大家久等了,由于小版这边天气最近有点抑郁(这是很好滴借口~~),导致2月的汇总帖现在才出炉,作为惩罚,希望大家多多的踩踩,用你们犀利的回复和更犀利的米米来惩罚我把~~~言归正传,2月虽然 ...

各位家人,周末好~~~让大家久等了,由于小版这边天气最近有点抑郁(这是很好滴借口~~),导致2月的汇总帖现在才出炉,作为惩罚,希望大家多多的踩踩,用你们犀利的回复和更犀利的米米来惩罚我把~~~

言归正传,2月虽然只有29天,但家人们的热情却没有丝毫减弱的迹象,本月劳法区主题帖多达155个,小锡就不一一为大家呈现了~~~现在为大家带来回复在15个以上的热帖~~~
首先,我们最喜爱的周斌对劳法区的支持是有目共睹的,这个月更是为大家带来3个精品热帖:

主题

作者

回复/查看

公司不能滥用处罚权开除员工

周斌(阿斌)

17/697

前台吃大蒜,有错吗?

周斌(阿斌)

44/872

从“月饼税”到“加班税”

周斌(阿斌)

15/296



人来人往,熙熙攘攘,春天到了,大家也似乎开始思变了,2月竟然有多达11个有关离职的热帖,不管是站在公司立场的离职管理,还是基于本身机会选择的跳槽,我相信大家都能在下面的帖子中找到适合自己的:

主题

作者

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劳动合同解除流程(一)

小小香儿

35/570

劳动合同解除流程(二)

小小香儿

29/418

劳动合同解除流程(三)  

小小香儿

19/298

离职面谈的那些事情

markkk2010

100/1471

Hr被要求辞职怎么办?

过往行者

31/728

公司不批准辞职,员工被迫旷工离职合法么

AN_A_A

31/716

多年老员工离职,要求补5年前的社保,可以不补么?

imyonly

15/520

离职问题?

ssund

17/374

关于没有签合同而被开除的员工的薪资问题

轻盈如雪飞

17/441

一场辞职引发的思考

大茆

22/353

离职调查?员工不愿意说

xxqxtt123

36/931



女人是半边天,3.8妇女节将近,先祝广大女同胞们节日快乐~~劳法区的家人们总是那么体贴,给大家带来了以下几个有关孕期问题的热帖:

主题

作者

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怀孕员工一直请病假怎么处理

fiona1012

16/321

怀孕女员工试用期内想离职可以吗

糖醋渔

17/249

关于怀孕期间单位要求调岗的问题

容含

16/310

关于孕妇产假问题,求解

icewindearl

16/351



劳资纠纷是HR工作难以避免的,老板的要求和员工的需求很多时候都会存在不同程度的分歧,这个时候,HR们或许能从下面的帖子中找到答案或者得到启示:

主题

作者

回复/查看

保安死在宿舍,公司应承担什么责任?

欧阳倩

31/473

工伤个人申报和公司申报有什么区别?

芋儿

29/661

打工妹为600元全勤奖金带伤上班,一周后脑出血身亡的思考

HR剑客

15/233

合同续签日期刚好遇到休息日或法定假日的问题?

ssund

16/228

员工劳动合同在出差期间到期了,如何处理避规风险?

zhangmeimei

17/350

一则劳动关系及工伤认定的案例

TOHEY

28/553

求助:这种情况可与其签劳动合同吗,会存在哪些用工风险

bubiandeyun

16/308



HR事情总是多不胜举,社保?人员流失?薪酬?。。。。。。或许你能从下面的帖子中找到适合你自己的:

主题

作者

回复/查看

社保基数低于实际平均工资申报的问题

349077367

20/336

职业禁忌员工不肯调岗怎么办?

stephenzhou

18/318

现场组织氛围提升

海之怀抱

35/383

员工试用期的两个问题

lavander

17/357

现场线长恳谈会运营Guide

海之怀抱

31/334

劳动合同上面薪酬是否一定要写

xigualucky

21/458

公司存在一些“违法”的做法,HR应该怎么做?

beeyao

39/507

关于未签定劳动合同且已过试用期

retian

18/287

人员流失是谁的责任?

liou13

25/371

社保卡的工本费是自己出钱吗?

duanmingyue

21/310

员工大会上该增加些什么花样才能有更强的凝聚力

熊老大

17/214

关于请假的问题

Patiencewade

17/321

公司员工买房要开收入证明

水的心事

17/371

员工入不想入保险,公司可以给钱吗?

Patiencewade

17/319

劳动合同版本,请求大家给予指正!

宇一子衿

16/414

公司入职体检问题

liou13

21/653

员工社保

SSSl琉璃

15/281

如此操作是否合法

Fany-cheng

15/349



阳春三月,春意盎然,一个适合外出旅行的季节,希望大家支持中人、支持论坛、支持劳法区的同时,能抽个空,带上心情,捎上笑容,在惬意的陪伴下,感受下大自然~~~~



鲜花

握手

雷人

路过

鸡蛋

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发表评论

最新评论

引用 linnyzl 2012-3-2 16:25
相当之好,辛苦辛苦。
抢个沙发
引用 qd991 2012-3-2 16:26
辛苦了
引用 蟹蓝 2012-3-2 16:27
辛苦了哈!
引用 stephenzhou 2012-3-2 16:35
辛苦了!
引用 yytyuxi 2012-3-2 16:36
真好,辛苦
引用 csm8099 2012-3-2 16:45
不错啊。普法是需要的。关键是一些细节上的操作。谢谢分享。
引用 cyf019 2012-3-2 16:59
都是精华啊。慢慢学习。
引用 markkk2010 2012-3-2 17:08
非常辛劳
支持一个!
我的帖子也上榜了!哈哈!笑一个!
引用 糖糖2003 2012-3-2 17:11
阳春三月
帖子也越来越精彩了哈

引用 明筱白 2012-3-2 17:22
顶起来
引用 huiqiong1217 2012-3-2 18:13
非常辛劳  超级好哦,支持一个!(
引用 歆镜 2012-3-2 19:03
这些真的很好,谢谢分享!
引用 学习与充电 2012-3-3 08:31
学有所获!感谢楼主!
引用 孙进堂 2012-3-3 10:09
非常感谢,学习中
引用 海之怀抱 2012-3-3 10:30
赞一个城风!比我整理的好
引用 木子夫 2012-3-3 11:45
支持下!也学习劳动法。
引用 如沏茶 2012-3-3 17:01
辛苦,支持下!
引用 鹤舞九霄 2012-3-3 23:14
此贴必须分享,否则后悔啊!太好了!
引用 闲云漫步20090925 2012-3-4 11:18
谢谢分享哈,辛苦了

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