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招聘区周二论战第31期——说说实习生的那些事

2012-7-18 11:13| 发布者: 蟹蓝| 查看: 298| 评论: 72|原作者: 海之怀抱

摘要: 实习生的那些事 12届毕业生陆续在报到中了,今年的高校应届毕业生人数又刷记录——680万! 其中也不乏实习生找到实习公司后也是想留在公司的吧? 今年经济形势一直不太乐观,还算是买方市场说了算, 今天讨论的 ...
实习生的那些事

12届毕业生陆续在报到中了,今年的高校应届毕业生人数又刷记录——680万!

其中也不乏实习生找到实习公司后也是想留在公司的吧?


今年经济形势一直不太乐观,还算是买方市场说了算,

今天讨论的话就是你们公司实习生有留下来的机会吗?比例大约是多少?什么部门比较好留?


回帖格式如下 (符合跟帖内容的加金钱10到20)

1 你们公司实习生有留下来的机会吗?

/

2 留下来的比例大约是多少?



3 哪些部门留人情况比较好?


4、晒晒实习生的津贴 (晒实习津贴送威望+10
行业:
职能:
工作地点:
津贴:
食宿:



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有亲身体验、亲身经历、有建设性意见、有指导性等等,+10到20
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最新评论

引用 sh1985l 2012-7-18 10:27
呵呵,小海同志,我们公司不招实习生(跟行业有关)
引用 lzg043 2012-7-18 10:28
俺们也不招实习生。
引用 qjm1215 2012-7-18 10:49
我们也不招实习生,原因一企业规模小,用人本来就不多,现有人员已足够;二受行业限制,有些工作不是实习生能做的;
引用 sdkjrzb 2012-7-18 10:59
公司每年招收40到60名实习生,我们招收实习生的目的很明确,如果公司对他们认可,自然可以留在公司工作,目前留在公司的还有不到20人。离职的原因大部分因为距离较远。
引用 ckblue2012 2012-7-18 11:11
1、 你们公司实习生有留下来的机会吗?


2、 留下来的比例大约是多少?
50%

3、 哪些部门留人情况比较好?
人力资源、管理运营、研发设计

4、晒晒实习生的津贴 (晒实习津贴送威望+10)
行业:房地产
职能:通用
工作地点:北京
津贴:50-100元/天
食宿:全包
引用 天天向上大斌 2012-7-18 11:12
我们都是定向生,提前一年在学校招好,留下的概率为95%,主要生产一线部门。扣过三金,工资大概与当地最低工资差不多
引用 前进的蜗牛 2012-7-18 11:12
我激将毕业。。。。准实习生的飘过。。。。
引用 欣然如月 2012-7-18 11:30
ckblue2012 发表于 2012-7-18 11:11
1、 你们公司实习生有留下来的机会吗?


津贴 月度1300-2600.这个跨度好大,是不是实习的不同岗位,津贴标准不一样?


在实习期间提供住宿吗?
引用 一叶一年生 2012-7-18 11:46
我们公司不招实习生,直接招毕业生的。
相对的省了好多事。
引用 威哥1号 2012-7-18 11:57
1、 你们公司实习生有留下来的机会吗?
有 (已经留下一批)

2、 留下来的比例大约是多少?
60%

3、 哪些部门留人情况比较好?
技术部门

4、晒晒实习生的津贴
行业:集成电路行业
职能:design or sales
工作地点:武汉
津贴:design 3K左右   sales 2K+提成
食宿:住宿无,均有餐补


引用 我不是归人 2012-7-18 12:06
1、 你们公司实习生有留下来的机会吗?

有,因为当时面谈是直接录用的,只是没毕业前给实习待遇!

2、 留下来的比例大约是多少?

母公司比较强大,靠着母公司的支持,子公司刚在筹建,基本留下来了。

3、 哪些部门留人情况比较好?
技术部门

4、晒晒实习生的津贴 (晒实习津贴送威望+10)
行业:光电
职能:工艺改善
工作地点:泉州市
津贴:大专-1400元左右,本科-1700元左右。
食宿:四人一间!
引用 小小香儿 2012-7-18 12:39
1、 你们公司实习生有留下来的机会吗?

2、 留下来的比例大约是多少?
70%
3、 哪些部门留人情况比较好?
销售部
4、晒晒实习生的津贴
行业:珠宝行业
职能:公司以批发零售为主。
工作地点:郑州
津贴:和试用期员工相同,底薪在一千三左右,有提成
食宿:公司提供午餐
引用 xingdeng 2012-7-18 13:08
我们公司偶尔来几个实习生,估计是客户介绍的吧,但因为属于技术型公司,如果不是公司正式员工,实习生接触不到实质性的东西,自己学些相关东西,指导的人也比较少,都有工作,都i忙,所以实习生大多就走了,不留,目前还没有实习生留下来的。
引用 糖糖2003 2012-7-18 13:30
1、 你们公司实习生有留下来的机会吗?


2、 留下来的比例大约是多少?
50%

3、 哪些部门留人情况比较好?
业务部、翻译人员

4、晒晒实习生的津贴 (晒实习津贴送威望+10)
行业:制造业
工作地点:上海
津贴:80元/天
食宿: 自理

我们公司招实习生的岗位和机会很少 一年也招不了几个  基本上要招也是有人休假或者离职暂时为了节约成本 才招进来顶岗的  后来看各方面表现良好 正好有岗位空缺才会考虑留下来
引用 浅井 2012-7-18 13:40
公司不招实习生……
引用 clown219 2012-7-18 14:07
1、实习生有留下来的机会
2、 留下来的比例大约是50%
3、 后勤部门留人情况比较好
4、晒晒实习生的津贴 :1500-1800
行业:零售批发
工作地点:省级市、地级市
津贴:1500-1800
食宿:销售人员管住不管吃,其他岗位都不包
引用 碧落一线 2012-7-18 14:56
回帖格式如下 : (符合跟帖内容的加金钱10到20)

1、 你们公司实习生有留下来的机会吗?



2、 留下来的比例大约是多少?

基本表现可以的话100%

3、 哪些部门留人情况比较好?
生产作业一类,文职翻译类工作,技术类

4、晒晒实习生的津贴 (晒实习津贴送威望+10)
行业:机械制造
职能:
工作地点:苏州
津贴:1500-1900(按学历分,不按岗位)
食宿:有吃饭无住宿
引用 碧池生春草 2012-7-18 17:12
我们公司一直想招毕业生来培养,奈何明月照沟渠啊!
1、 你们公司实习生有留下来的机会吗?

2、 留下来的比例大约是多少?
很少,最好的记录招了5个,留了1个,20%,听上去很好。

3、 哪些部门留人情况比较好?
我们只招营销。

4、晒晒实习生的津贴 (晒实习津贴送威望+10)
行业:食品类
职能:营销
工作地点:昆明
津贴:按试用期待遇
食宿:公司提供住宿,吃饭自己解决,也可以回公司吃。


引用 Andy+Liu 2012-7-18 17:30
俺们公司也不招实习生……

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