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关于合同和工资发放

2012-11-1 10:40| 发布者: 论坛管理| 查看: 170| 评论: 8|原作者: 瀞瀞的记忆

摘要: 朋友单位已经3个月没有发工资了!问老板要,老板也是玩躲猫猫! 当初失业太久,急着找工作,也没什么经验,所以也没有签合同,公司也未给员工缴纳任何的保险。 有些员工受不了了,就去劳动局反应老板长期不发工 ...
       朋友单位已经3个月没有发工资了!问老板要,老板也是玩躲猫猫!
        当初失业太久,急着找工作,也没什么经验,所以也没有签合同,公司也未给员工缴纳任何的保险。
        有些员工受不了了,就去劳动局反应老板长期不发工资的事情,结果那老板回来后,给某些员工补签了合同,也补发了工资,但是我朋友是到现在什么都没有拿到!很郁闷也很无助!
        不知道还有没有其他的办法可以让那老板把工资给发齐了。合同就不用了,反正也不想继续在那里做了。请大家支招一下!TKS!!!

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最新评论

引用 lb168 2012-10-30 17:58
很好办啊  自己不想做了 那就不留后路了  可以去劳动局告啊   带上相关证据  
引用 lb168 2012-10-30 20:02
参考一下:1、超过一个月不满一年末与劳动者订立书面合同  应支付双倍的工资

          2、克扣或者无故拖欠工资的 由劳动行政部门责令支付   
引用 菜鸟新人 2012-10-31 09:19
打电话给劳动监察,让他们来查好了~~
引用 小小香儿 2012-10-31 09:35
你可以去你的单位当地的劳动争议仲裁委员会要求仲裁。仲裁会裁决你的公司支付你的工资,你并可以要求一定的经济补偿。

引用 shxhrzzh 2012-10-31 09:46
仲裁,结果都有了
引用 shuangju 2012-10-31 10:09
别人怎么要到的,可以参考一下
引用 HRM肖莉 2012-10-31 15:10
人力资源有义务让老板守法,不发工资很简单按程序去告就行了.
引用 huihuicat 2012-11-2 17:17
搜集证据,录音、工友证言都可以证明,只要形成证据链就行去仲裁,如果仲裁结果出来了可以申请强制执行!

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