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江西的HR起步了,我们也在努力做的更好
2010-11-14 17:11
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发布者:
果核
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查看: 296
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评论:
12
|
原作者: 苏纯
摘要
: 这半年来南昌的HR也是进步了很多,江西人才人事网,江南人才热线等都有了很大的举动。本人心中总感觉热闹之后,却又是各自的冷清。非常感谢中人网能有一个这样的大的平台,能同全国的专家们和同行进行沟通和交流。 ...
这半年来南昌的HR也是进步了很多,江西人才人事网,江南人才热线等都有了很大的举动。本人心中总感觉热闹之后,却又是各自的冷清。非常感谢中人网能有一个这样的大的平台,能同全国的专家们和同行进行沟通和交流。
同时,也希望在这个平台中能和江西的同行一起为各自的公司的HR走入良性循环携手共进。
我的邮编:sjq1970@163.com 欢迎交流。
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pingth
2004-3-17 15:16
江西近几年人力资源有一定的好的发展,但我觉得比起其它发达的地方还是有一段差距,这就需要我们人力资源的同行不断的在起交流,共同进步。本人也希望与苏纯多交流有关行业知识。
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兆文
2004-3-17 16:43
在外漂泊多年不知家乡的HR现处在那个层面?
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苏纯
2004-3-22 13:39
最近参加了一佳管理公司的二次培训,感觉有许多触动。江西的hr应该来说,有了一个好的层面,有领导的重视,但总体来说重视到什么程度,却是需要我们来努力的。我们的够专业,在管理上更精通,与其它部门的更紧密则更能获得大家的共识,毕竟现在人才的问题,是每一个企业的大问题的。
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pingth
2004-3-30 17:40
我在曾地咨询公司和人才市场做过,对江西的咨询行业培训行业有一定的了解。发现一个很问题就是,江西现在培训都不得处在一个以利润为中心现状。而且做培训的人都没有几个专业的,自已都是半桶水。我在一佳也培训过,但学得那效果没有什么大的帮助。我认为江西人力资源行业还是应该去学习沿海地区的经验。特别应该提高的是培训组织人员自身素质的水平。
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天方夜谭传奇
2004-4-20 15:02
咱江西各方面都相对落后
比起东部省市
就好比HR方面
无论是中人网
还是HROOT世界
江西版都相对冷清.
咱们得继续努力呀.
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junquan219
2004-4-28 10:44
回江西也就三个月吧,做HR管理差不多两个月,还有一个月是跟各公司的HR们见面(应聘)。感慨还是蛮多的:总的感觉是认识的深度还不够,观念问题已经有了蛮大的改变,但问题太多又不知从何下手。还不就一句话:真正能操作HR的人太少了,所以目前谈的多,做的少,更多的是流于形式。江西的HR们一起努力吧。我现在在做个人才网,那将会是江西最好的人才网站--江西英才网,我的主要工作是做江西的HR同仁们最好的助理,为你们搭建一个广阔的交流平台。目前还在建设中,如果你们有什么需要请与我联系。QQ:83845889 E-MAIL:junquan219@sohu.com
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苏纯
2004-5-10 13:00
人力资源管理是一个系统工程,要完成它需要有一批人力资源管理人员来实践。当然首先是老总支持,还有就是一个灵魂人物在主持着所有的计划并实施着。
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yooyoo
2004-5-15 09:49
革命未成功,同志需努力!
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苏纯
2004-6-10 14:00
6月13日,人力资源管理师的考试就要开始了,同仁们准备好了吗?
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光明菲儿
2004-10-8 22:27
QQ群已经建好,我们江西HR的网上家园!!!群号码:6323238
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依无所愿
2010-11-15 11:18
看到这个帖子,有点温馨,怎么讲呢,在我映像中对江西HR的工作就一直只有形式这个形容词,很多企业的观念并没有进行转变,讲起培训也只是外部培训,内部的培训的专业性不够,还是希望在所有体系中有个好的发展。
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wen_wen2010
2010-11-15 17:48
现在深圳,对家乡的事情很关注
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