曾聊过如何处理新环境下的人际关系，在说说新人如何调整自己吧： 工作中多学、多问、多与同事沟通
1、要知道人与人的交往不可能是一下子就很熟悉的，大家都要有一个彼此认识了解的过程，对于你的同事，你可以先和那些比较开朗的人交往，这样，慢慢的就会和大家熟悉起来。(穿红衣服)
2、遇到棘手或者拿不准的问题，万不可不懂装懂，需要多多请教老员工，因为他们更加熟悉公司的环境，更加了解工作流程，不懂的地方要谦虚地向老员工请教,多问多看,多与老员工沟通会避免自己走弯路。(偷艺)
3、要处理好和老员工的关系。在新的环境里排除陌生的感觉最好的方法就是多交朋友，当你在一个陌生的世界有了朋友，那你的内心就不会空荡无依，如果一时没有投缘的朋友，可以漫漫磨合，同时不要忘了跟老朋友保持联系，在你最无助时往往朋友的一句问候，会使你非常感动和释怀。
4、对于工作，你就要把握好一切机会去学习，学习专业知识，学习其他同事的工作方法，当然也要在适当的时候恰当的表现自己，用实力来证明自己完全可以胜任这个工作。少说话,多做事!不论公司让你做什么,都要无条件地服从。无论什么样的领导, 都喜欢那种兢兢业业、埋头苦干的员工。
尽快了解工厂的企业文化，融入文化
1、工厂有什么规章制度,推行了哪些管理体系,在工作中有哪些职责和权限，只有了解了企业文化,才能够更快地溶入到这个新的环境中,使自己在工作中得心应手。了解公司的发展史，公司的理念是什么，个人的行为与公司的理念是否一致，如不一致应该如何改进。那么了解这些可以说进入一个新公司迈出了第一步。在如，了解公司的简介、员工行为规范与职业行为准则，只有了解这些新员工才能在今后的工作中不会违法公司的相关规定，促使今后的工作更加的顺利。
2、在做好本职工作的同时,也要敢于表现自己。虽说“酒香不怕巷子深”!可如今是商品社会,再出名的商品也是靠广告打响品牌的!所以,做为一个新员工,也不要一味地勤勤恳恳、埋头苦干。如果有什么特长,或是发现厂里有其它更适合自己从事的工作,一定要找准机会表现自己,让别人认识到你的另一面,看到你更多的优点,如此才能比别人获得更多的机会。
积极参加公司组织的活动(下班活动)
1、下班后,不要总是局限在自己认识的那几个老乡中,也要主动和其它人多沟通和交流。因为在工作中你和同事深入接触的机会有限，大家都忙于自己的事务，不可能过多的交流。而在一些非正式场合则可以对公司的团队有更深地了解。让自己融入到团队中去，当然融入团队不是拉帮结派，和新同事相处需要一视同仁。
要善于调整自己的期望值，使之符合客观实际。 (自己工资的问题)
1、人们对新环境的适应性差，大都与其事先对新环境、新岗位的期望值定得过高、不切实际有关。当他们按照这个过高的目标接触现实环境时，就会产生一种失落感，感到处处不如意、不顺心，必然影响情绪，与环境格格不入。特别是刚出校门的青年学生，在学校学习的东西有很多是理想化了的，与现实生活有一段距离，他们对社会现实缺乏了解，往往雄心勃勃，一厢情愿，把社会想象得十全十美，似乎他们所到之处都会鲜花铺地，大道平坦，事事如愿，一帆风顺。可是，当他们带着这种期望值走进生活之后，一看不是那么回事，与自己的想象差得很远。于是就灰心失望，转而怨天尤人，甚至一蹶不振。可见，期望值过高是造成不适应的原因之一。
我们应正确确定自己的期望值，把期望值定得接近现实一些，甚至把它定得低一点，反而有利。当发现自己期望值过高时，则应及时加以调整，把它降低一些，使自己的眼光符合现实生活，这样一来自己就容易被现实接纳，自己的思想和行为也较容易与现实接轨，成功的希望也就大得多了。
要有目的地约束自己，主动适应客观现实。 (自己迟到)
觉得太过分，受不了。后来他反躬自省，从自己身上找原因，感到之所以受不了，是因为自己长期以来过着散漫生活，养成了拖拉的不良习惯，才使自己不适应现代化的管理方式。这不是客观环境的问题，而是自己的毛病。思想认识提高了，感觉也就不同了，能够自觉克制自己，努力适应制度要求，反而不感到过分紧张了，一种遵守时间的新习惯很快形成了。
1、面对新环境，我们不能完全站在个人角度，以自己好恶为标准看待客观环境好不好，而应从大局出发看待环境，从发展的角度来看待环境。只有对客观环境有了正确的认识，才可能自觉地改造自己，适应环境2、要有勇气把自己那些与新环境不合拍的旧习惯去掉，同时学习自己原来不懂的东西，学习新环境所需要的新知识，使自己与环境之间的矛盾、距离逐步缩小、消除，最终和谐地融于新环境之中。这样看来，青年人在学校学习的那些学问是很不够的。
3、当自己对新环境不习惯的时候，最好不要首先埋怨客观，而应从主观方面想一想，看一看自己的认识、态度和方式是否有需要改进的地方，进而自觉地从自身做起，改变自己的旧习惯旧做法，努力去适应环境的要求。
积极的姿态适应环境。 (自行车)
在任何环境中都有可以利用的积极条件，就看你是否看得到，抓得住，如果你抓住了，就可以为己所用，不但能很快适应环境，而且还可以有所创造，最终成为这个环境中的佼佼者。
青年人对于环境千万不要苛求，而应发挥自己的主观能动性不断提高自己的适应能力，努力与现实接轨，实现与客观现实的认同、交融、协调、合拍，达到主客观相一致、统一。
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