创建和谐劳动关系的方法有哪些？

引用 kiki梁 2011-3-23 09:41

我觉得应该将员工的价值观与公司的价值观相互谐和，再根据个人的自身情况制订个人的职业生涯规划。大家有共同的目标，相信，首先会有一个很好的团队氛围，以及较好工作环境。

引用 jklfds123 2011-3-23 09:42

节日福利也是一个因素！有点节日福利也是挺好的！

引用 HR剑客 2011-3-23 10:28

我认为可从以下方面开展：
1.人性化的管理模式，改变传统的”军事化、半军事化“的管理模式；
2.企业真正做到关怀、尊重员工“以人为本；
3.出现问题及时疏导，信息时代“愚民政策”失效了。
4.营造积极民主的企业文化，让员工积极参与。

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