张伟(化名)男 1979年生,03年毕业于江苏某高校工商管理专业(企业管理方向),学士学位。毕业后一直从事产品制造企业的管理工作。由于工作的踏实与努力,张伟从部门职员提升到公司副总,工作也得心应手。至今张伟更换过个两个单位,同时期间兼职过两个小企业(规模100人左右)的管理顾问。 A企业(任常务副总),产品制造业,目前规模,团队80几人(家族成员只有1人,负责采购),产值4500万。跟老板和核心团队交流后,总体比较符合他的想法(即老板比较年轻、发展空间比较大、和企业一直走下去甚至上市)。 B企业(人力资源总监),服务性行业,目前规模,团队100人,产值2亿。由于B企业是属于服务性行业,张伟没有接触过,有些顾虑,但是又想走出去,不局限于生产企业。 同时,所在企业(集团公司1300人,所管项目300人)老板也不知道通过什么途径了解了一点,问张伟准备上一个新项目,愿不愿意接手。 步入30年龄的张伟,开始为自己进行人生规划或者职业规划。主要考虑两个方向:1、成为拥有企业股份的高管 2、36岁以后开始自己创业(服务性行业,项目资金暂且不谈) 同时不管什么方向,决定考MBA或EMBA,努力使自己充电并发展更大的人脉。 如果您是张伟,你会考虑哪些问题,又会怎么做呢?(案例资料不足的地方在大家的讨论过程中适当补充) 本帖最后由 zjwhr 于 2011-4-12 15:42 编辑 本帖最后由 zjwhr 于 2011-4-13 09:52 编辑 本帖最后由 zjwhr 于 2011-4-14 09:56 编辑 |