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开除员工的工资和社保问题

2011-5-29 16:25| 发布者: 论坛管理| 查看: 438| 评论: 4

摘要: 员工严重违反公司规定，按照劳动合同，对该员工做出开除处理~ 员工的合同、工资、社保如何办理手续比较合适？请各位指点下~
员工严重违反公司规定，按照劳动合同，对该员工做出开除处理~
员工的合同、工资、社保如何办理手续比较合适？请各位指点下~

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最新评论

引用 伊犁之魂 2011-5-29 17:59
既然有合同，就按合同规定办就是了。现在，应该说是解除劳动合同，没有什么开除这个说法了，按劳动合同法规定和劳动合同的约定办就是了！任何事情，都不能绝对化、都不能把事情做绝，这是建立和谐社会所必须的！
引用 义果 2011-5-29 18:49
恩，同意以上的说法
引用 小笨熊的笑脸 2011-5-29 19:33
是的，解除劳动合同，既然严重违反了合同规定，就按合同来办就好了，不过制度是人定的，还是不要把事情做的太绝
引用 kuyu2 2011-5-29 21:27
很好，不错

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