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案例分析:平面设计作品评分。

2011-7-22 11:54| 发布者: 蟹蓝| 查看: 594| 评论: 7

摘要: 案例分析: 平面设计人员难于管理是一大通病,上级评他们的设计作品,他们说“你们非专业的评不了我们这专业的”,因此我公司采取他们的建议他们互相之间互评好坏,占20%的权重。 但结果出来了,6个人6个作品互评 ...
案例分析:
   平面设计人员难于管理是一大通病,上级评他们的设计作品,他们说“你们非专业的评不了我们这专业的”,因此我公司采取他们的建议他们互相之间互评好坏,占20%的权重。
   但结果出来了,6个人6个作品互评全是满分。
   如果你是HR,你如何处理?

鲜花

握手

雷人

路过

鸡蛋
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最新评论

引用 宠着小猪 2011-7-22 12:48
考评标准不明确!!
引用 舞月光 2011-7-22 12:57
不好意思,我只说的结果,没有说评价标准。
下附

审美标准

        创新性        20%        主题表达形式新颖,构思独特、巧妙;作品具有想象力和个性表现力;内容、结构设计独到;作品创意独特、视觉吸引力的记忆力程度
       
艺术性        20%        正确运用形、色、肌理、空间、明暗等美术语言、表达意境是否清晰;构图完整、合理、和谐,遵循艺术性与装饰性、趣味性与独创性、思想性与单一性、整体性与协调性等相统一的原则

实用标准

        实用性        10%        配合商业活动,如灯箱、车体、DM等载体,创造一种光彩夺目的视觉传递信息,霎时间取得印象深刻的艺术效果
       
技术性        10%        在限定时间、成本内实现最优化的制作工具、工艺和技巧;

市场标准
        市场性        40%        与品牌市场推广策略相关性、同品牌的主导定位符合程度、同品牌现发展阶段匹配度
引用 舞月光 2011-7-22 12:58
以圣诞节、情人节为主题
引用 lyh2321 2011-7-22 14:41
来学习,谢谢分亨
引用 妞@小懒猪 2011-7-22 15:36
我们是根据客户和销售人员对设计作品的采纳度来考核的
引用 我不是归人 2011-7-22 16:34
路过学习,谢谢
引用 舞月光 2011-7-22 17:17
我们是根据客户和销售人员对设计作品的采纳度来考核的
妞@小懒猪 发表于 2011-7-22 15:36


对。原来就是这样的,后来才改的权重。80%+20%

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