中人网

标题: [原创] 15天的新员工培训怎么做? [打印本页]
作者: king0751    时间: 2006-7-9 15:36
标题: [原创] 15天的新员工培训怎么做?
我们公司最近推出"新员工入职后,要培训15天才能上岗."可是搞了很久,效果还不好!
作者: jjjfff    时间: 2006-7-10 09:27
标题: RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
我们公司是找一个合作院校，派新员工去那里学习半个月。
作者: 春天的灰兔    时间: 2006-7-10 10:32
标题: RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
关键是前期的准备工作要做到位! 我们公司是1个半月,所有的受训员工反映都不错.
作者: wuzongxun168    时间: 2006-7-10 14:18
标题: RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
公司介绍、企业文化、公司制度等都要说一说的。
作者: 我是勇敢的鱼    时间: 2006-7-10 15:22
标题: RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
你可以找一家培训公司帮忙培训，只要你把你的需求告诉他们就可以了，他们会帮你们设计培训方案的
作者: 我是勇敢的鱼    时间: 2006-7-10 15:24
标题: RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
我是培训师，有需要帮助的可以与我联系，加我MSN：xinyuzhao7954@163.com
作者: wakin_0721    时间: 2006-7-11 13:51
标题: RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
先介绍企业的发展史，安全生产教育& x- M9 Q& Q0 | 还可以将企业的文化向他作介绍9 k8 z0 {4 v6 R* O5 l& k, x 还可以在岗培训 # r2 ^& {. v8 ]关键是要着重培训他所在岗位应知的内容，即工作描述~
作者: huan1028    时间: 2006-7-13 08:38
标题: RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
15天能培训很多东西了,关键看培训对象是什么样的群体了.
作者: cow1968cn    时间: 2006-7-24 17:17
标题: RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
[em01]
作者: jenia    时间: 2006-7-24 17:22
标题: RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
给我你的邮箱，给你发一份我们大学生培训的课程安排，可以参考一下。
作者: jenia    时间: 2006-7-24 17:24
标题: RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
我的邮箱是：j-jenia@126.com
作者: 海佩佩    时间: 2006-7-25 12:57
标题: RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
[em07]
作者: xuetea    时间: 2006-7-27 11:03
标题: RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
这算什么啊？我曾经搞过两个月的新员工培训啊，但是都快累死了！
作者: cynthia79    时间: 2006-7-27 12:41
标题: RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
15天应该可以培训好多内容。. v, F2 H; A; z; k6 g9 L+ u- R 楼主提供的信息太少，大家并不清楚你们培训的对象是什么样的人，培训什么内容，怎么培训的，所以也无法分析你们培训后效果不好的原因。
作者: 祁梓    时间: 2006-8-8 16:34
标题: RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
唉,我们是贸易公司,做新员工培训更难.主要是大家都好象很忙的样子,郁闷. f5 I! E* F t9 b8 e所以新员工都是自己在工作中摸索, ) T1 ], `& |; G3 l5 w. E我只是新入职那天讲述一下公司概况.各相关部门主要联系人员介绍.而后每几天去和他本人及直接领导聊聊天
作者: hotice21    时间: 2006-8-8 16:51
标题: RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
太好安排了 9 K3 t1 g9 U: t" u. I0 N' Q0 x2 P8 [8 E1-10天 军训 $ q/ v/ h+ e$ S- \! I* } h11天 公司介绍+公司参观 ; i- |" ]# M7 A& V U4 B7 l1 O X* @12天 商务礼仪6 u, f" w5 g" G3 y; ] 13天 公司制度介绍+讨论 1 f. c# ^ N2 k& c: N14天 销售技巧(如有业务) " S& [0 m2 g6 i0 H" ~7 A. H4 S15天 考核+汇报表演+毕业典礼
作者: 博宽    时间: 2006-8-9 14:37
标题: RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
军事训练、公司介绍、企业文化、公司制度等，因为我们是化工企业，化工安全还要讲一下的
作者: king0751    时间: 2006-8-14 16:57
标题: RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
[em29]
作者: 唐朝荔枝    时间: 2006-8-14 20:22
标题: RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
同是天涯沦落人阿！
作者: 雨疏影淡    时间: 2006-8-14 20:27
标题: 再说说
[quote]以下是引用cynthia79在2006-7-27 12:41:27的发言# C' M$ N) P4 s 15天应该可以培训好多内容。/ c' j0 Z8 R+ i ? m 楼主提供的信息太少，大家并不清楚你们培训的对象是什么样的人，培训什么内容，怎么培训的，所以也无法分析你们培训后效果不好的原因。 4 v9 Z: N5 x `# ~: b**************[/quote]
作者: 哲西哥    时间: 2006-8-16 15:42
标题: RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
靠，知道就说说好了！还有在这儿拉皮条的！BS
作者: 卫奇    时间: 2006-8-17 21:16
标题: RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
要看你想达到什么目的了: a# c3 j8 k8 H* k: j4 d 有针对性，有考核应该会达到效果的
作者: E点深蓝    时间: 2006-8-18 09:47
标题: RE:[原创] 15天的新员工培训怎么做?
给你参考一下,一家公司的入职培训% A/ d6 b- }' R, g3 t7 K3 R# n 如果更详细15天不够用:+ {7 v k" q: H: `$ f0 \; A NO 类别 培训内容 . d8 f3 m# X& M" q/ t1 公司背景 总经理致词、愿景、使命、企业文化; z5 Q% u5 e9 a5 e/ n6 J 2 环境、组织架构、人员介绍 ! t2 [) A- y# i7 Y3 公共制度介绍(规章、人事等） 7 K* q4 ~- X% A" _6 I4 产品知识 A类产品 9 B6 k& K4 K2 h* s5 B类产品 3 E0 z; \4 s' q" r# P6 生产流程培训 # ?2 g! s5 U7 m, E4 H& X1 f7 质量管理 ISO9000质量管理体系& V6 ?% k2 Q) C6 S5 ^/ R 8 5S 1 A* O+ T, O3 @( s* X: f4 q9 六西格玛1 C" }/ O( G8 e* C) J 10 卓越绩效 ' }. w- }( g' h ?$ j% ]11 素质类 员工职业化素质训练 / R+ Y9 l- y7 m( o! M12 商务礼仪+ \ k3 @$ J1 y0 t# W2 R 13 励志类 如何成为一个成功的人. b' _4 a D+ @" x. s8 _' U 14 金牌销售十大步骤 3 G$ x' k5 u% g/ u' ~15 档案、社保、公积金、户口培训+ _0 q/ D9 A4 }; \0 w( A 16 部门经费预算 & ^. W8 j) b3 E n4 P* L17 管理基础5 m$ {0 L. N+ [$ P/ z: Q 18 贸易基础（货物与价格）. |; q( x: W. _% P3 Q 19 项目管理: {# T' ^5 Q; x8 q0 I- Q1 f: W7 k, t 20 文件管理' c" d4 w4 W3 [9 G 21 客户管理: l! t7 X6 B. _ [4 ^ 22 ISO9000知识培训



欢迎光临 中人网 (http://bbs.chinahrd.net/) Powered by Discuz! X2.5