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标题:
[原创] 绩效管理软件CorVu帮助企业建立KPI+BSC
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作者:
jacky ge
时间:
2006-11-2 17:24
标题:
[原创] 绩效管理软件CorVu帮助企业建立KPI+BSC
CorStrategy是CorVu 5战略管理系统的基本模块。凭借强大的功能,包括交互式计分卡、战略地图、摘要报告、仪表盘和报表视图,CorStrategy将绩效指标和行动方案联系到战略目标。CorStrategy是一套可以灵活定制,快速实施和可扩展的管理系统。短期来看,它可以完美的满足一个组织的基本计分卡需求,长远来看,它可以满足更进一步的绩效管理需求。
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- A8 s# L' x3 I9 U0 H8 @- U
关键特点
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8 x$ _6 W+ _ t4 W
目标管理
' ^' ]4 G, U+ U ^+ n# w
9 N+ k! c' v$ J! e
自动化的目标管理来监视和管理战略目标
9 P" M: z' b9 ]/ | s
通过战略图、文字,可视化地进行战略目标沟通
7 O: l* l# a7 z% h# G# y' v
将绩效指标和个人目标结合起来
0 R, [9 X# l/ }+ Y
对各层次的战略目标、指标进行计分和彩色标示
. G# _: _& z$ F1 v$ D$ Q# U
战略目标级联
# i- r9 N5 n( a3 k
通过KPI的得分评价战略目标的实现
6 m' N4 X ?! z' C- k# ?
行动方案管理
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5 y8 ?3 R% X4 [5 D0 _
将一个或多个行动方案和责任连接到战略目标
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提供个人行动方案和目标的监视
9 L; O, ~" |1 O' p
通过甘特图,图表化地跟踪和管理所有行动方案和下属任务的状态
# i. r( p/ S( j R
连接到现有的项目管理系统
$ b5 Z' I. a* o6 |
KPI指标管理
% l" g) B, s: H4 q; a/ ]
& }* I- V% `, I' H+ F2 C6 G
定期跟踪 KPI绩效指标
( C2 N% n$ c* @4 I
每期的 KPI数据可以自动地从公司其他信息系统载入,也可通过email或web页面手工输入提交数据
5 i% ~% z/ B- z \% x$ Y
手工输入数据时email自动提醒
7 t0 D3 v% h+ t7 l
管理方法论
4 p6 |. \' `+ g c
支持所有主要管理理论和方法,包括:
6 G7 b7 K- t2 L! J! M
4 o, G* M' F( a) P2 P
平衡计分卡
4 w. v& I5 g0 e8 O& |
6-Sigma
4 F8 l# t$ k+ a \8 r6 e7 E% Q
全面质量管理
6 p+ A+ t2 j( ^" U& a3 ~
经济价值管理
8 [. C1 ? a9 U0 Z1 y' x( _
欧洲管理(EFQM)
$ s: ^/ W/ U: a! l5 A ^4 n' x9 W
ISO 9000 认证
8 g v+ l" V, I! E+ }0 ?( K2 [
美国国家品质奖
, ^# G4 L+ A- c, N4 J( z
因果链接
' ]* g" d! L8 S: c) ^3 H8 t0 t
! W9 N6 \: G2 X4 b4 c: y
自动诊断根本原因
; ~' }1 o6 A2 V# S0 ^& Z w( Z7 Z3 \
跟踪影响预期结果的 KPI 和行动方案
% E; A& h' \; x' p0 L
因果图表突出地标明目标和作用区域之间的内在联系
& Q& {5 N8 l/ W9 ?9 S; m
动态战略计划
4 q4 {3 ?" }9 N& S4 ~. E
全面绩效建模,包括条件影响分析,时间序列分析,和资源分配
! y9 p |# n3 U
知识管理
8 `1 R. b! l( L' y: @: `" B
& T1 R) x8 a* a& {9 I0 C9 G5 o
讨论绩效,交流决策,和记录相关行动
3 v2 T4 g3 T5 g6 A) Q
获取知识来发展可选的计划和战略
( O, }+ @) Q: A; l
& S, x/ |; M1 Y( a& E+ O9 T# W9 H
- C! u+ K4 m7 D! }
联系方式:021-51297093*8028 Jacky
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电子邮箱:gechunjie@yahoo.com.cn
作者:
薇薇儿51
时间:
2011-7-18 11:09
好乱啊,呵呵
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