中人网
标题:
[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
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作者:
倩倩0054
时间:
2006-11-24 10:36
标题:
[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
MM给大家请安了先!
0 z* l+ r% l$ A$ `& s _
从03年毕业到现在一直在一家韩资企业做培训管理以及培训课程的讲授工作,也就是偶不光是一名员工还是一名内训的老师。[em01]跟大家倒到偶最近的想法,希望得到前辈的指教。在培训界4年时间,不算长也不算短了,这几天看了很多关于职业生涯规划的文章,不仅引起了很多的联想。整天在给别人讲目标是如何如何重要,时间管理是如何如何重要,心态以及思维方式对个人行为以及发展具有多么大的影响力,可是,我的职业生涯规划在哪里?继续在这个安逸舒服的环境中当我的老师还是勇敢的跳出去看看外面的世界?
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迷茫中……
作者:
阿羽
时间:
2006-11-25 08:35
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
做了四年还是培训专员?
; J* d8 |8 f; r" K& _1 l
该挪挪窝了,呵呵.
作者:
乐在简单
时间:
2006-11-28 09:57
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
总结一下4年的成果,确定方向和目标,人需要的是激情不断,而不是死水一潭!
作者:
乐在简单
时间:
2006-11-28 09:57
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
总结一下4年的成果,确定方向和目标,人需要的是激情不断,而不是死水一潭!
作者:
乐在简单
时间:
2006-11-28 09:57
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
总结一下4年的成果,确定方向和目标,人需要的是激情不断,而不是死水一潭!
作者:
乐在简单
时间:
2006-11-28 09:58
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
总结一下4年的成果,确定方向和目标,人需要的是激情不断,而不是死水一潭!
作者:
乐在简单
时间:
2006-11-28 09:59
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
网速不好,多点了几下回复,居然灌水了,郁闷!
作者:
哥哥大钟
时间:
2006-11-28 11:26
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
[em44]
作者:
倩倩0054
时间:
2006-11-29 10:11
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
[em01]
作者:
牧童sl
时间:
2006-11-29 21:01
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
该申请轮岗了,做人力资源要做行业的人力资源,去一线经营部门轮岗,了解具体的业务,课程才能讲得深入。不行就跳出去吧
作者:
daminghu
时间:
2006-11-30 19:12
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
可能需要换换了。
作者:
文文妈妈
时间:
2006-12-1 15:29
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
一样拉,都四年多点了,等等就去和经理谈换岗的事情
作者:
geqiandeyu
时间:
2006-12-5 13:50
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
确实需要换一下子了,不过 我倒是觉得你应该走社会或者说个人的培训之路,市场化之路,很想和你交流交流培训方面的东西,我也是负责这些东西,前几天给北大青鸟讲课了。nowind8@hotmail.com
作者:
七七乱弹
时间:
2006-12-9 20:23
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
大学毕业就进公司做培训管理,是可以的;
/ o/ l1 i( @3 F1 `- s/ b) J1 h
但是一进公司就做培训讲师,路就会比较窄。
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* X5 c: X3 p2 E* k7 i
可以考虑适当的轮岗,多了解公司不同岗位的工作流程\职能;
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B4 f5 T* x8 r3 }! v
如果目前公司中已经没有提升和成长的空间了,可以考虑换个公司,在不同的公司中修炼自己那套培训操作的经验,呵呵,成为培训管理的行家里手。
作者:
暗渍横行
时间:
2006-12-11 11:08
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
能不能先交流下你这4年的培训工作怎么做的啊?小弟初出茅庐的培训专员。现在还比较迷茫 谢谢前辈了!如果可以请联系吧,anzihx@gmail.com
作者:
coolj10
时间:
2006-12-11 16:22
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
我开始也是做培训的,后来就转到人力资源管理方面了。
作者:
egston
时间:
2006-12-15 10:21
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
[em01]
作者:
Oliver38809465
时间:
2006-12-19 15:00
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
用霍兰德测评下你适合的职业吧。
作者:
liuhuan19810629
时间:
2006-12-20 13:55
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
我做人事管理的,培训这方面的经验不是很多,能不能交流一下,谢谢,liuhuan19810629@163.com
作者:
yuanzc
时间:
2006-12-20 17:23
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
哇,说的太好了
作者:
yuanzc
时间:
2006-12-20 17:25
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
哇,说的太好了
作者:
剑试天下
时间:
2006-12-20 19:20
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
做了四年还是培训专员,那应该反省一下自己了?是公司没有给你机会,还是你没有努力,在所谓的安逸中浪费时间,虚度了自己的光阴.
% N) N/ y% w# ~& Z, }/ O$ S& e
是跳是留,还要看现在的公司是否有足够的空间让你发挥?好好反省一下自己吧!
) V' ]$ s @* c0 g R0 }) `3 \2 l% C
祝你走的越来越远!
作者:
zhangxihr
时间:
2006-12-21 17:09
标题:
呵呵
[em12]
作者:
二狗哈哈
时间:
2006-12-21 23:25
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
[em01][em01]
作者:
二狗哈哈
时间:
2006-12-22 09:17
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
了解一下.
作者:
无为之治
时间:
2006-12-22 17:36
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
轮轮岗,跟上司沟通一下,看看她对你的生涯有什么样的看法
作者:
rainlin
时间:
2006-12-23 09:12
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
培训工作做了4年,是应该挪挪位置,规划一下自己的职业生涯,看看能否在原公司发展,实在不行还是换家公司吧!
作者:
coolsu35
时间:
2006-12-23 09:15
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
这年月,培训专员越来越不好做,培训预算砍的好厉害,不好干啊!
作者:
朝旭
时间:
2006-12-24 01:36
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
不知道您自己有什么打算?
* a- C$ e) g" S6 [5 l1 V* d
是打算在人力资源方面做全之后做出色的人力经理呢还是专注于您现在的培训,做一个其中的专才。但是无论怎么样,还是该把人力各个模块都通一些
作者:
烁烁
时间:
2006-12-24 19:57
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
别人怎么说,最终决定还是要靠自己的!
8 [0 W! s. n" l4 D" j6 k5 K3 A
mm有四年工作经验,按理说已经很丰富了,不过看你只是在培训这一块做,不知道其他方面有没有了解!
8 j7 d7 k. [& i% V+ _
其实专职做培训也不错,但是看自己的目标在哪里,要是打算往高层(管理)走的话,就应该多掌握些东西!
作者:
rainytalent
时间:
2006-12-28 13:29
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
我以前是做人事事务方面工作的,但是现在到一家新公司,让我负责培训方面的事情,呵呵,从来没有做过.迷茫中.[em22]
作者:
小绵羊@_@
时间:
2006-12-28 20:46
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
有时间在邮件里交流下MM,我也是作培训的快两年了我现在自考人力资源大专比你差点学历。crystalziyang@126.com
作者:
井底之娃
时间:
2006-12-30 16:14
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
一个岗位,3-6个月适应熟悉,1-2年创新提高。因此,一个岗位3年足矣。处于人力资源部,正当轮岗[em38]
作者:
eduo7228
时间:
2007-1-3 12:00
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
呵呵,MM和我很相似的经历啊。我也在韩资,但是做了2年半。打算好换岗了,要么去公司的营业部,要么就跳槽咨询公司做市场或者销售方面的工作。就在年后了
作者:
露丝
时间:
2007-1-18 20:56
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
呵呵,照大家这么说,偶快40了,干了多年的培训工作,还能换到哪呢
作者:
野蛮书生
时间:
2007-1-21 15:18
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
对啊,做四年了,要么提升,做主管职位要么轮岗了,人事部门各岗位联系密切,轮一下可以对部门的运作有更深的理解.
作者:
梅花斗雪花
时间:
2007-1-23 11:28
标题:
RE:[原创] 培训专员的2007,你规划了吗?
如果你的目标是人力资源经理或更高,那应要换换岗位了,对人力资源各模块应有所了解,特别是薪酬福利与绩效管理,否则自己很难全面发展.应考虑换岗或跳槽了
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