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标题:
已婚员工人流可以按生育保险处理么?
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作者:
lumy
时间:
2006-11-25 16:05
标题:
已婚员工人流可以按生育保险处理么?
公司一主管,已婚,有一儿,不小心又有了,然后又不能生,只能做掉,这样的情况可以申请请假么?还有手续费用可以申请生育保险么?(注明:以前有上过生育环,但是好象掉了)
作者:
champagne
时间:
2006-11-27 15:29
标题:
RE:已婚员工人流可以按生育保险处理么?
楼主提到的情况应该是可以的
* Q! t7 R) L, T6 A. L
即管去申请试一下
作者:
山风888
时间:
2006-11-27 16:19
标题:
RE:已婚员工人流可以按生育保险处理么?
有知道的朋友发个言，长长知识。
作者:
crystalwxq2004
时间:
2006-11-28 08:52
标题:
RE:已婚员工人流可以按生育保险处理么?
我估计应该可以，呵呵，可以去问问，我也想张张见识
作者:
点燃的烟
时间:
2006-11-28 10:55
标题:
RE:已婚员工人流可以按生育保险处理么?
这种情况还真的没有遇到过，需要查询一下。
作者:
xww9805
时间:
2006-11-28 11:44
标题:
RE:已婚员工人流可以按生育保险处理么?
不可以.生育保险只针对在国家计划生育内的人.
作者:
文文妈妈
时间:
2006-11-28 16:57
标题:
RE:已婚员工人流可以按生育保险处理么?
应该可以的，生育保险里面包括流产的
作者:
文文妈妈
时间:
2006-11-28 16:57
标题:
RE:已婚员工人流可以按生育保险处理么?
应该可以的，生育保险里面包括流产的
作者:
蛇鼠一窝
时间:
2006-11-29 09:33
标题:
RE:已婚员工人流可以按生育保险处理么?
不可以,生育保险支付只针对有准生证人员,但小产假是可以请的.
作者:
笨笨爱逗点
时间:
2006-11-30 09:42
标题:
RE:已婚员工人流可以按生育保险处理么?
当然可以。
3 C" g0 k6 R n# c" A: v$ g4 E' ^
生育保险中明确说明，如果没有生育的流产，须持准生证办理保险报销；如果已经生育的，则不用带准生证。
* y2 T: X/ ?+ v& `6 ?, Z
我办过，可以。
作者:
水瓶寥寥
时间:
2006-11-30 16:24
标题:
谢谢回答！
[quote]以下是引用笨笨爱逗点在2006-11-30 9:41:46的发言
& {& N0 L2 c, ~0 z* Z
当然可以。
6 [! N% ^4 V: G) D- g7 o( U
生育保险中明确说明，如果没有生育的流产，须持准生证办理保险报销；如果已经生育的，则不用带准生证。
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我办过，可以。
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' Q# Q( ?# K8 D+ @+ l$ B) k# r: W
长见识了！谢谢！！
作者:
amboo
时间:
2006-11-30 18:16
标题:
RE:已婚员工人流可以按生育保险处理么?
可以,可按计生规定准假,并可申报人流费用.如果在婚前人流,则不能享受.
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